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Oggi lasci una squadra amichevole.
Lascia che la tua partenza significhi "verso una nuova svolta"!
Possa la tua carriera solo salire.
E anche lo stipendio, che cresca con esso!

Lascia che i nuovi colleghi si incontrino bene,
Sarebbe facile lavorare con loro.
Ti ricorderemo spesso
Siamo onesti: ci mancherai!

Non c'è più preoccupazione interessante
Come lasciare del tutto il lavoro.
Davanti c'è solo un lenzuolo bianco,
È così inquietantemente pulito.

Non dimenticarti di noi
Visita occasionalmente.
Ti auguriamo tutto il meglio.
Il cambiamento è un buon segno.

Come andrà il destino è un mistero.
L'attesa è così dolce.
Ti auguriamo buona fortuna
Nell'avventura che ci aspetta.

Ritirati dalla tua posizione oggi
Ma sicuramente non siamo più calorosi da questa notizia.
Dopotutto, molti ci penseranno di nuovo:
Perché il tempo non può tornare indietro?

Abbiamo lavorato bene, senza dubbio
E come saremo ora - questo è il segreto.
Ci siamo abituati a te e sembrava che fossimo cresciuti
L'intera squadra, qualunque cosa si possa dire.

Quindi lascia che tu sia sempre fortunato in tutto,
Un gatto nero bypasserà il tuo percorso.
E se vuoi tornare da noi,
Poi coraggiosamente apri la porta ed entra!

Ognuno ha momenti nella vita
Quando siamo pronti per sperimentare.
E, a quanto pare, è arrivato anche il tuo turno,
Ci ha colto di sorpresa quando ha lasciato il lavoro.

Bene, una volta deciso, ti auguriamo successo,
In modo che questa decisione non diventi un ostacolo
Per nuovi traguardi e nuove vette,
Dopotutto, ti sforzi sempre solo in avanti!

Tutto finisce prima o poi
Un nuovo passo nella vita!
Che la fortuna sia vicina
E apri la porta della felicità.

Lascia che tutto vada come dovrebbe
Non perdere interesse
Lascia che il successo sia una ricompensa
E il sentiero è intessuto di miracoli!

È stato un piacere lavorare con te:
Sì, a volte è serio, a volte è divertente.
Hai fatto bene il tuo lavoro
E tutti i loro piani furono realizzati.

Iniziata la giornata lavorativa con un sorriso
E siamo stati anche spinti a lavorare.
Hai lavorato, ovviamente, non essendo pigro,
Condividere la tua energia con noi.

Ti auguriamo di riposare felicemente ora,
Benessere da meritare.
Sole limpido e cieli azzurri per te,
Amore, buona fortuna, gioia, miracoli!

Lasciare il lavoro? Nessun motivo per essere triste.
Lascia che la tua anima lasci andare questo posto
Così che con un nuovo sogno e con un nuovo desiderio
Al posto di un altro, acquisisci comprensione.

Trova amici lì, guadagna rispetto,
E i risultati non sono lontani.
Che questa partenza sia il passo giusto,
Possa la felicità entrare nella tua vita.

Ci separiamo e arrivederci
Voglio dire tanto
Ti auguro buona fortuna, prosperità,
Ricorda tutto, non dimenticarti di noi!

Possa tu essere apprezzato e amato
Tesoro, come facciamo sempre.
Accetteranno subito, faranno anche un pisolino,
Non rimproverare mai affatto.

Che ci sia nella nuova squadra
Chiudi, cara anima -
La ragazza è intelligente, gentile, bella,
Per migliorare la vita con lei!

Vogliamo che tu sappia sempre
Per noi sei una stella di gioia.
Ti apprezziamo e ti rispettiamo
Siamo dispiaciuti di lasciare il lavoro.

Vi auguriamo nuovi traguardi
In tutti i successi e le realizzazioni.
Per realizzare tutti i sogni
E tanta bellezza nella vita.

Hai lasciato il tuo lavoro
È stato deciso sul serio.
Ti avevamo in grande considerazione,
È un peccato separarsi fino alle lacrime.

Ti auguriamo successo
Non conoscere problemi
E in modo che non ci siano interferenze
Venite a trovarci qualche volta.

Insomma, non dimenticarci
Speriamo e aspettiamo.
Raggiungi i tuoi obbiettivi
E buona fortuna con tutto!

Mi dispiace separarmi da un uomo,
Quello che nella squadra è diventato suo, nativo.
Ma ora ti auguriamo successo
E risultati, nuove prospettive!

Lasciare il lavoro - un nuovo passo:
Lascia che tutto sia come vuole il destino.
Lascia che il destino apra la porta
Per la felicità, per la salute e la gentilezza!

È un peccato che tu lasci il lavoro
Che non torni nella squadra,
Dopotutto, nuove preoccupazioni ti aspettano,
C'è, dopo tutto, un motivo!

Ti auguriamo successo in tutto,
Per far funzionare tutto per te...
Ti seguiamo con tutto il cuore,
Non dimenticare solo noi!

Congratulazioni per aver lasciato il tuo lavoro!
Tutto sarà bello e fresco ora,
Ci saranno altre cose e preoccupazioni,
Tutto in questa vita è per il meglio, credimi!

Il destino ha aperto nuove porte
Rallegrati nel mondo, sogna, divertiti!
Vecchio in passato, cos'era - era,
Ora inizia una nuova vita!

Mescolare in un bicchiere
Siamo gioia e dolore
Lasci il lavoro
E siamo estremamente dispiaciuti.

libro di lavoro per te
Consegna solenne
Dire addio oggi
La squadra è con te.

Ti auguriamo felicità
E lunghi, lunghi anni
Più di una volta lo faremo
Tu chiedi consiglio.

Oggi la squadra soffre
E lo schedario è diventato più sottile.
Dopotutto, oggi si saluta
La persona più bella.

Sei un dipendente - beh, solo un miracolo:
Intelligente, reattivo, tutti sono felici.
E lascia che sia in un posto nuovo
Hai il lavoro che ti serve.

In modo che un sacco di soldi e successo,
Bene, i dipendenti sono gentili,
Risate più gioiose.
All'improvviso, stiamo sempre aspettando indietro.

Lasciare il lavoro è un duro lavoro.
Dopotutto, sei legato a lei con tutto il tuo cuore da molto tempo.
Ma, una volta cambiato il posto acquisito,
Deve essere obsoleto!

Avanti, osa, nuove vette stanno aspettando
E nuove vittorie in arrivo!
La vita è adornata di nuovi inizi,
Puoi trovare la felicità in loro!

Lasciare il lavoro!
Sì, al diavolo lei!
entrate, spese,
Tutti questi rapporti

Così stanco
E non c'è un minuto.
Le settimane sono volate
Minuti e giorni.

Ora un po' di libertà
Dopotutto, ce ne saranno di più.
Lasciare il lavoro
Dormirai di più!

Se vengono forniti i dati di una nuova sede di lavoro (indirizzo, numero di telefono), la posizione deve essere indicata in modo che sia più facile trovare un nuovo dipendente. Devo inviare una lettera d'addio al mio capo? Deve essere scritta una lettera d'addio al capo.

• Questa è di nuovo una manifestazione di tatto e buona educazione.
• Questa è un'opportunità per partire con dignità e lasciare una buona impressione di te stesso, soprattutto se le lettere di raccomandazione e le chiamate al tuo precedente posto di lavoro sono accettate nel tuo campo di attività.
• Questa è una buona occasione per mettere in risalto la tua professionalità. Se il dipendente in uscita non ha avuto libero accesso all'ufficio del capo, può esprimere in modo discreto le idee e le proposte accumulate in una lettera, che avrà anche un effetto benefico sulle raccomandazioni future.
• Questa è l'ultima possibilità per risolvere un conflitto o correggere un errore.

Lettera d'addio ai colleghi in caso di licenziamento.

Ma la cosa più importante che è successa è stato il tuo tatto, il rispetto per i miei errori, che abbiamo corretto unendoci in una squadra amichevole di alleati. Le tue lezioni non saranno vane! Questo è quello che ti prometto! Cari colleghi, è ora di partire.

Ti auguro di rimanere la stessa squadra amichevole, squadra affiatata e buoni amici. Ricorderò sempre con calore il nostro lavoro congiunto.

Colleghi, abbiamo passato molto tempo insieme e la nostra relazione è diventata quasi correlata. E sebbene cambiare lavoro sia così naturale, per qualche ragione nella mia anima è apparso un amaro senso di perdita.

Certo, continueremo a comunicare, ma sarà tutto diverso.

Lettera d'addio ai colleghi in caso di licenziamento

Informazioni

Gratitudine ai colleghi da parte di un dipendente che si è dimesso - prosa comica Gloriosi rappresentanti della mia ormai ex squadra! Me ne vado domani! Pensi che sia preoccupato? Per niente... Felice come un nuovo centesimo! Riesci a immaginare: la libertà attende il tuo collega! E anche pigrizia, sonno e tv! Evviva! Oggi vi saluto, miei cari colleghi. Voglio ringraziarvi per le battute gentili, le centinaia di tazze di caffè bevute insieme, le divertenti "pause fumatori", i consigli utili e le "prove compromettenti" sotto forma di foto e video delle nostre vacanze congiunte.

Ti auguro di rimanere felice, ricordati di me solo con un sorriso, non serbare rancore e risentimenti. Vi amo tutti, vi rispetto e mi mancherete moltissimo.
Colleghi, è stato facile e piacevole lavorare con voi - sono soddisfatto al 100%! Ma, come sai, il pesce sta cercando dove si nutrono e l'uomo - dove pagano di più e come essere umano puoi capire la mia partenza.

Come salutare i colleghi quando si parte

Importante

Non ci sono regole specifiche per scrivere una lettera di addio al momento del licenziamento. La cosa principale è mantenere la struttura generale. Il modello della lettera d'addio è più o meno questo: Lettera d'addio Cari amici, colleghi, vi avverto che da... (data esatta del vostro licenziamento) parto ufficialmente... (ragione sociale), dove come... ( nome della posizione) Ho svolto ... (breve designazione delle tue funzioni) e mi trasferisco a ... (luogo di nuovo lavoro) alla posizione ... (nome).

In azienda ... (nome dell'azienda da cui si parte), le mie mansioni saranno ora svolte da ... (nome, cognome). Le sue coordinate... Ringrazio tutti per il lavoro svolto e attendo con impazienza un'ulteriore collaborazione. Firma Per scrivere una lettera d'addio, puoi usare una varietà di stili, tecniche e tecniche letterarie.

Parole di gratitudine a un collega al momento del licenziamento

Non è facile per me separarmi da te, ma cosa ci impedisce di chattare su Viber, chattare sui social network, piacerci? In generale, l'effetto della piena presenza, in modo che i cambiamenti globali non siano pianificati. Vedo, cari colleghi, con quale impazienza state aspettando la mia partenza.

Sii un po' paziente. Sì, ero una spina nel fianco della squadra, che non dava pace a nessuno. Ma penso che ti mancherò. Chi ti racconterà barzellette, prenderà in prestito rubli fino al giorno di paga, sparerà sigarette e giocherà il 1° aprile? Nel frattempo, arrivederci, colleghi, mancate, chiamate.

Come scrivere una lettera d'addio ai colleghi quando si parte

Di recente, è diventata una tradizione scrivere una lettera d'addio ai colleghi dopo il licenziamento. È consuetudine esprimere gratitudine per la collaborazione e lasciare un caloroso augurio alla squadra.

Se la tua organizzazione non ha tale abitudine, o se il dipendente vuole dire personalmente parole d'addio ai colleghi al momento del licenziamento, è possibile selezionare una poesia o una prosa adatta di seguito. Le parole che ti piacciono possono anche essere incluse nella lettera d'addio, se hai optato per un messaggio scritto.

Addio ai colleghi al momento del licenziamento in versi Lasciando la squadra, voglio dirti: "Grazie per il tuo supporto, per la tua partecipazione - C'era molta felicità con te, Ci sono state molte controversie e conversazioni serie con te. Io ricorderà tristemente il nostro team e... mi manchi!” Lascio la squadra, dirò, colleghi, grazie per il vostro aiuto, per sostenere la causa, per correggere gli errori.

Addio quando si licenzia un dipendente con parole tue

Dato che il numero di dipendenti della società può superare diverse centinaia, è improbabile che sia possibile dire addio a ciascuno personalmente. E deve essere fatto. Anche se non si tiene conto dell'etica aziendale, vale comunque la pena seguire le regole della buona forma. Anche dalle unghie piccole, la mamma ci insegna: saluta, saluta, ringrazia. La gentilezza dipinge una persona e la aiuta in tutte le sfere della vita. Un altro punto importante da considerare è mantenere relazioni amichevoli e di lavoro con i tuoi ex colleghi. Le connessioni che hai creato nel corso degli anni ti aiuteranno a costruire la tua carriera in modo più efficace in futuro, quindi non bruciare ponti quando te ne vai.

È necessario? Rispondiamo subito: no, non necessariamente.

Questa volta è stata ricca di eventi: scoperte clamorose hanno lasciato il posto a esperimenti infruttuosi, alti e bassi, ognuno dei quali ha regalato un'esperienza professionale e personale inestimabile. Ho avuto la fortuna di condividere la gioia delle vittorie e l'amarezza delle sconfitte con persone meravigliose, membri del nostro affiatato team.

Hanno condiviso generosamente con me le loro capacità e capacità, non hanno esitato a segnalare errori e mi hanno supportato nei momenti di disperazione. È stato con il loro aiuto che sono diventato uno specialista di livello mondiale. Con grande rispetto, auguro ai miei dipendenti nuove idee creative, una fiducia sconfinata nello sviluppo della nostra causa comune e nel benessere personale. Spero che i nostri sviluppi contribuiranno alla crescita dell'impresa e alla sua prosperità per molto tempo a venire.
L'alta dirigenza ha deciso di promuovermi alla posizione di direttore finanziario, motivo per cui sono stato licenziato. Sono grato al team di vendita per il loro contributo alla nostra causa comune.

Sotto la mia guida abbiamo raggiunto risultati elevati, solo negli ultimi tre anni il livello delle vendite è aumentato di 4 volte. Grazie al nostro successo, ho potuto ottenere una promozione.

Vi ringrazio per lo svolgimento responsabile e coscienzioso dei vostri doveri. Conto sulla vostra competenza e professionalità per un ulteriore fruttuoso lavoro.

Kushnirenko Leonid Grigoryevich diventerà il mio successore come capo del reparto vendite. I suoi dati di contatto: ***. Con uv. Aleksandrovsky Stanislav Vladimirovich.

Ma non necessariamente una lettera d'addio dovrebbe includere solo asciutte dichiarazioni commerciali e desideri formali. Puoi anche scherzare, solo in modo corretto e delicato per non offendere nessuno.

Parole ai colleghi in occasione del licenziamento dal lavoro per le dimissioni

Pertanto, quando si prepara una risposta alle parole di addio di un ex collega, bisogna essere estremamente sensibili e attenti. Impossibile ricordare ancora una volta la giovinezza passata, l'impossibilità di tornare indietro nel tempo. I seguenti elementi dovrebbero essere obbligatori:

• insegne dei dipendenti: titoli onorifici, premi;
• merito all'impresa o all'impresa;
• qualità personali che hanno influenzato le attività di successo;
• auguri di salute, benessere familiare, proseguita vigorosa attività in campagna, nel garage, nell'officina di casa, amore e rispetto per numerosi nipoti, ecc.
• una promessa di qualsiasi supporto e assistenza da parte del team.

Finora non sono così diffusi in Russia come in Occidente, dove sono diventati parte integrante della cultura aziendale. La loro scrittura non è ancora diventata una regola generale, e di certo non è necessario farlo. Eppure stanno diventando sempre più comuni.

A seconda della situazione, la lettera d'addio viene redatta con modalità diverse: i rapporti con i colleghi possono essere di vario grado di vicinanza e, oltre al licenziamento, il motivo della scrittura diventa talvolta il trasferimento ad altro dipartimento dell'azienda, e così su. Per comporre correttamente una lettera, conosciamo come farlo, quale può essere la forma e il contenuto di tale lettera e a chi dovrebbe essere inviata.

Ad alcuni, questa pratica può sembrare insolita e dubbia. Questo non sorprende, perché nel nostro Paese è una novità e, in generale, la nostra cultura aziendale si sta solo sviluppando, e sembra strano inviare una lettera a così tante persone quando al lavoro di solito comunichiamo solo con una piccola parte di loro.

Naturalmente nessuno lo forzerà a compilarlo, perché questo non è necessario, ma ciò nonostante diventa un'importante regola di buon gusto. Pertanto, per un dipendente aziendale che vuole mantenere l'alta opinione degli altri su se stesso, è importante poter lasciare il lavoro correttamente, soprattutto perché in futuro potrebbero essere necessarie raccomandazioni. E scrivere una lettera d'addio sta diventando una parte sempre più importante della partenza.

Gli psicologi consigliano anche di scrivere lettere d'addio: aiuteranno a riassumere il risultato interno del tuo lavoro, trarre conclusioni e razionalizzare i tuoi pensieri, per poi affrontare le prossime sfide già aggiornate. Questo ti aiuterà a ricordare ancora una volta che tipo di rapporto hai con colleghi e superiori, cosa hai fatto bene e cosa non hai fatto, e non commettere errori al prossimo lavoro. Inoltre, in ogni caso, lo stress e l'invio di lettere saranno un'ulteriore garanzia per non entrare in una situazione imbarazzante con un addio personale. Dopotutto, non vuoi parlare con tutti.

Allo stesso tempo, il messaggio, oltre a quanto sopra, ha anche compiti puramente utilitaristici: trasmette informazioni sul licenziamento e su un nuovo lavoro, che può aiutare a mantenere i contatti commerciali in futuro. Se hai familiarità con qualcuno che viene da te e vuoi presentarlo, vale anche la pena farlo.

Come scrivere una lettera d'addio: forma e contenuto

Indipendentemente dalla forma in cui il messaggio è scritto, è importante comporlo in modo tale che sia facilmente percepibile e possa essere letto rapidamente.

La semplicità e la chiarezza del testo sono le massime priorità e il contenuto dovrebbe notificare il tuo .

Quindi potrebbe seguire una storia sui motivi e un successore. Ma entrambi sono opzionali.

Sebbene il motivo sia informare i colleghi del licenziamento, la parte più importante della lettera, ovviamente, sono le parole di gratitudine, che aiuteranno a lasciare una buona impressione su di te. Ciò significa che i pensieri devono essere espressi positivamente e non lasciarsi trasportare dall'analisi delle ragioni dell'abbandono e dalla critica dell'azienda. E ciò che non si può assolutamente fare è esprimere congetture e diventare personali. Non dovresti permettere che le emozioni negative emergano nel testo della lettera, altrimenti l'effetto sarà esattamente l'opposto di quello che era previsto e non ti metterai nella migliore luce tra i tuoi colleghi.

Sia i semplici auguri che le parole d'addio, così come la loro espressione in una forma creativa, aiuteranno a fare una buona impressione: è spesso consuetudine redigere tali messaggi con umorismo in modo che i colleghi possano finalmente ridere, l'ironia è benvenuta, soprattutto se stessi -ironia. Anche se nessuno ti obbliga a inventare qualcosa di speciale, e una lettera d'addio al licenziamento può essere redatta in uno stile standard. E anche se è sostenuto in modo informale o umoristico, vale comunque la pena astenersi dalla maleducazione nei confronti dei colleghi - anche se ti sembrano amichevoli, vale la pena ricordare che il messaggio è indirizzato al team e i suoi membri possono interpretare alcuni della formulazione in modo diverso.

Lo stile può anche dipendere da . Quindi, se vuoi ancora esprimere insoddisfazione, è lecito farlo in un messaggio di addio - come sottolineano gli psicologi, questo è uno dei modi per ridurre lo stress. Eppure, è importante non scivolare negli insulti, ma mettere il negativo in una forma chiaramente costruttiva e, con tutti gli sforzi, fare attenzione ad esprimersi, difficilmente in questo caso si dovrebbe contare su buoni rapporti con ex -colleghi in futuro. Questa lettera d'addio non è più destinata alla squadra, ma allo stesso dipendente dimissionario. Tuttavia, se non trovi la forza di comporre un messaggio positivo che possa tirarti su il morale, o non ritieni necessario farlo, è meglio limitarsi a una lettera standard o anche alla sua forma abbreviata - senza emozioni.

Devo inviare una lettera d'addio al mio capo?

Una lettera separata può essere scritta per il capo.

Se hai iniziato a scrivere una lettera per i colleghi, è altamente auspicabile inviare un messaggio separato al capo, perché ciò enfatizzerà un atteggiamento rispettoso, anche se in realtà hai avuto un conflitto con lui. Inoltre, una lettera d'addio è un modo appropriato per ammettere gli errori e risolvere il conflitto, e quindi lasciare ricordi di te stesso più positivi di quanto sarebbero senza di essa. Come fai a sapere se questo avrà un ruolo in futuro?

Certo, è più facile scrivere una lettera d'addio ai colleghi che al capo, soprattutto se il rapporto con loro non è stato sereno, e ancor di più se il licenziamento è in qualche modo legato a lui. Tuttavia, questo è un modo importante per enfatizzare la professionalità, che non dovrebbe essere trascurata.

Una lettera a un capo dovrebbe differire da un messaggio ai colleghi in termini di contenuto: ad esempio, se ci sono molti modi diversi di rivolgersi ai colleghi, anche informali, ma in una lettera a un capo è comunque importante mantenere chiaramente la subordinazione e scrivilo in uno stile rigoroso. Di norma, il testo esprime gratitudine per l'assistenza e ogni tipo di supporto, aiuto per migliorare le capacità: anche se non lo sperimenti davvero e non pensi che il capo ti abbia aiutato, dovresti mantenere il tono più amichevole possibile. Se puoi illustrare le parole sul supporto con un esempio concreto, vale la pena farlo, così la lettera diventerà più significativa.

Va inoltre sottolineato che hai imparato molto e hai acquisito maggiore esperienza grazie alla sua leadership, elenca i meriti e le qualità positive che vorresti possedere anche tu. La forma del ricorso è personale, mandare al capo la stessa lettera del resto dei colleghi è un errore.

Esempi di una lettera d'addio ai colleghi

Naturalmente, non esiste un campione rigoroso, chiaramente stabilito e ufficialmente approvato - dopotutto, la lettera stessa non è ufficiale. Tuttavia, si possono distinguere regole generali e fornire esempi.

Innanzitutto, delineiamo brevemente le parti principali della lettera e riassumiamo le regole per scriverle:

• La forma di rivolgersi ai colleghi dovrebbe essere educata, ad esempio "cari colleghi". Tuttavia, come verrà mostrato negli esempi, a volte puoi deviare da questo, con l'atmosfera appropriata nella squadra.
• Dopo aver presentato domanda, è necessario informarli del fatto che lasci il lavoro: se si conosce un successore, qui viene indicato anche il suo nome. Puoi parlare dei motivi del licenziamento, ma non necessariamente.
• Questo è seguito da ringraziamenti ai colleghi e auguri a loro, di solito legati al lavoro.
• Inoltre, qui si possono dare suggerimenti per il futuro al fine di migliorare il lavoro di squadra, ma questo viene fatto raramente e, ovviamente, nel modo più gentile e amichevole. Tuttavia, una lettera d'addio non è un luogo molto appropriato per le critiche.

Lettera d'addio alle dimissioni- un documento non obbligatorio, ma comunque parte della cultura aziendale, segno di rispetto per gli ex colleghi e manifestazione di elementare cortesia. Tali messaggi di addio ci sono pervenuti dai paesi occidentali, dove sono molto comuni. Oggi, nel nostro Paese, scriverle non è una regola generalmente applicabile, tuttavia, in molte grandi aziende con un numero elevato di dipendenti, le lettere di addio hanno già cessato di essere qualcosa di straordinario e fuori dal comune.

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Perché scrivere

In generale, il compito principale di un tale messaggio è uno: informare colleghi, colleghi, partner, ecc. sul licenziamento. Inoltre, la lettera indica abbastanza spesso un nuovo posto di lavoro (per mantenere contatti commerciali in futuro), nonché informazioni sul successore. Le parole calde e amichevoli rivolte agli ex colleghi consentono di mantenere buoni rapporti con loro, che, a loro volta, possono essere di grande importanza per la futura carriera del dipendente in partenza.

A chi rivolgersi

Il destinatario può essere sia i colleghi del mittente all'interno dell'azienda datrice di lavoro, indipendentemente dal loro grado ufficiale, sia i rappresentanti di altre organizzazioni con cui il dimissionario ha dovuto lavorare a stretto contatto per la risoluzione di questioni professionali. Inoltre, una lettera d'addio può essere indirizzata a clienti e clienti con i quali si desidera mantenere un buon rapporto commerciale.

Una precisazione importante: se la lettera è indirizzata a un gruppo di dipendenti, allora va indicata nel ricorso, senza elencare nomi specifici, e se il destinatario è un dirigente, allora deve essere indirizzato con il suo nome e patronimico.

Che stile usare

In effetti, lo stile di una lettera d'addio può essere molto diverso: qui l'immaginazione e le possibilità del dipendente dimissionario non sono limitate da nulla. Tra le altre cose, la forma di deposito di una lettera può dipendere in gran parte dal motivo del licenziamento.

Ad esempio, se c'è stato un licenziamento per incoerenza con la posizione ricoperta, puoi comporre un messaggio umoristico, con l'accento sul ringraziamento ai colleghi per averli aiutati a capire che questo lavoro non è adatto all'autore del messaggio. L'unico requisito è non scivolare nell'ironia nei confronti dei colleghi, e ancor più nella satira malvagia.

Un'altra opzione è esprimere in una lettera tutta l'insoddisfazione accumulata in tanti anni di lavoro in team. Una lettera del genere è solitamente di natura negativa pronunciata, ma per qualche tempo ti consente di ridurre lo stress del licenziamento. È vero, in questo caso, non dovresti contare sul mantenimento di relazioni amichevoli con ex colleghi in futuro.

In pratica c'erano anche messaggi d'addio poetici, ma si tratta di casi speciali in cui l'autore non solo vuole fare un luminoso gesto d'addio, ma ha anche determinate capacità creative.

Bene, il modo più semplice e diretto per salutare i colleghi: scrivere un messaggio formale. È particolarmente rilevante quando si tratta di un licenziamento completamente pacifico e persino redditizio (ad esempio, quando l'autore della lettera si sposta in una posizione più alta).

Cosa evitare quando si scrive una lettera

Non è auspicabile includere nella lettera espressioni emotivamente colorate, informazioni inaffidabili e ancor più deliberatamente false e osservazioni taglienti rivolte ai colleghi. Le volgarità, la frivolezza e la maleducazione sono rigorosamente inaccettabili.

Inoltre, non è necessario scrivere messaggi troppo lunghi - dovresti rispettare il tempo delle altre persone, ma è meglio non limitarti nemmeno a messaggi troppo brevi (in modo che non ci sia sentimento di eufemismo che possa causare voci e pettegolezzi) .

Regole e un esempio di scrittura di una lettera d'addio ai colleghi in caso di licenziamento

È chiaro che non esiste un'unica lettera di esempio e non può esserlo. È redatto sempre secondo schemi diffusi o in forma libera, ma è comunque auspicabile attenersi ad alcune regole e norme.

• Innanzitutto è necessario utilizzare un indirizzo educato e abbastanza standard, ad esempio “cari colleghi”, “cari colleghi”, ecc.
• Quindi dovresti informare del fatto che è successo e nominare il successore.
• Puoi anche indicare i motivi del licenziamento, ma se non vuoi pubblicizzarli, questo non è affatto necessario.
• Inoltre, se lo desideri, puoi inserire un nuovo posto di lavoro e posizione nella lettera.
• Sarebbe una buona forma ringraziare i colleghi e trasmettere loro tutti gli auguri positivi e positivi legati alla loro attività professionale.
• Se c'è la necessità di fare proposte costruttive, raccomandazioni per ottimizzare, migliorare il lavoro della ex squadra e dell'organizzazione impiegatrice, lo si può fare anche con una lettera d'addio, ma senza eccessivi fanatismo.
• Alla fine, il messaggio deve essere firmato.

Il tono del messaggio dovrebbe essere amichevole, calmo, sobrio. Quando si scrive, è necessario attenersi scrupolosamente alle regole e alle norme della lingua russa, soprattutto in termini di vocabolario, grammatica e punteggiatura.

La lettera può essere scritta sia a mano che digitata su un computer, mentre la prima opzione chiarirà agli ex colleghi la natura speciale, anche un po' personale del messaggio.

Come inviare una lettera d'addio

Il modo più semplice e veloce è inviare una mailing di massa via e-mail. Ciò consentirà di coprire la più ampia gamma possibile di destinatari e di portare alla loro attenzione le informazioni necessarie. Puoi anche utilizzare l'inoltro di fax o l'invio tramite Russian Post (la seconda opzione è adatta nei casi in cui l'informazione dell'interessato sia ufficiale). E sebbene entrambi questi metodi siano stati usati molto raramente negli ultimi anni, trovano anche i loro utenti.

Istruzione

In Occidente è recentemente diventato di moda scrivere lettere di addio ai colleghi dopo il licenziamento. Possono essere inviati come mailing di massa all'intero team o scrivere lettere individuali ai dipendenti che sono diventati i più vicini a te. È meglio iniziare una lettera del genere con un appello (amici, cari colleghi, ecc.), ringraziarli per la loro collaborazione, ricordare i progetti comuni (questo ti consentirà di associare i colleghi al loro lavoro svolto in futuro e i loro successi saranno riflettersi inconsciamente nei tuoi pensieri come nei tuoi). È consigliabile augurare successo e prosperità ai colleghi e al datore di lavoro e assicurarsi di lasciare i tuoi nuovi contatti: tutto ciò che accade nella vita e le vecchie connessioni possono esserti utili. Inoltre, se lavori in una grande azienda, e non tutti ti conoscono, in una lettera puoi annunciare da quale data non sarai più al lavoro e indicare il dipendente che svolgerà le tue funzioni dopo la tua partenza.

Dopo una lettera d'addio, puoi fare una festa, ma se sarà un incontro modesto con tè e torta all'ora di pranzo o una festa su larga scala in un bar dipende da te, tutto dipende dal tuo rapporto con i colleghi e dal tuo situazione finanziaria. Un'opzione alternativa è organizzare un piccolo tea party dopo il lavoro, invitare tutti i colleghi e, naturalmente, il leader. Allo stesso tempo, puoi ringraziare tutti i presenti per l'esperienza che hai fatto lavorando con loro e regalare un piccolo ricordo come ricordo (una calamita/calendario con una foto generale di tutti i dipendenti di una festa aziendale). E nei fine settimana, invita i tuoi colleghi più cari in un ristorante o un bar dove puoi divertirti, ricorda di aver lavorato insieme, puoi discutere del primo giorno di lavoro in questa organizzazione: questo ti farà sicuramente sorridere con nostalgia.

Ci sono opzioni per separarsi dai colleghi per personalità più originali. È vero, sosterranno costi piuttosto elevati, ma la tua partenza sarà sicuramente ricordata dagli ex colleghi. Puoi invitare i dipendenti a degustare vino o whisky: con varietà di alcolici d'élite, i brindisi saranno sicuramente più raffinati e memorabili. Invita i colleghi a giocare a paintball: divertente, attivo e gratificante. Puoi invitare un gran numero di persone lì e non preoccuparti del discorso d'addio: le palline di vernice sostituiranno tutte le parole. Altre opzioni per una serata d'addio con i colleghi: cena jazz (raffinata, luminosa ed elegante); bowling (banale, ma sempre attuale e divertente); un servizio fotografico di addio con i colleghi (che rimarrà sicuramente un ricordo per tutta la vita).