1. Posizione generale
1. Il capo dell'ETL è nominato per ordine dell'impresa dal capo dell'organizzazione.
2. Nella posizione di responsabile del laboratorio è nominato un dipendente tra il personale amministrativo e tecnico, che ha il compito di organizzare la manutenzione in sicurezza degli impianti elettrici secondo le norme vigenti e gli atti normativi e tecnici.
Il capo dell'ETL ha superato il test di conoscenza di PUE, PTEEP, POT RM-106-2001 e altri documenti normativi e tecnici, nonché il programma di test e metodi di misurazione nell'amministrazione Rostekhnadzor e ha un gruppo di sicurezza elettrica IV up a 1000 V.
2. Responsabilità
1. Collaborare con il personale del laboratorio elettrico (assunzione, briefing, formazione, test di conoscenza).
2. Organizzazione dello stoccaggio, uso, manutenzione e ispezione dello stato di strumenti e apparecchiature ETL.
3. Organizzazione dell'esecuzione del lavoro sulla produzione di prove e misurazioni (emissione di incarichi di lavoro e loro registrazione nel registro dei lavori su ordini e ordini) controllo sull'esecuzione del lavoro secondo i programmi e i metodi per l'esecuzione delle misurazioni e rispetto delle norme di sicurezza, esecuzione tempestiva e di alta qualità di protocolli, atti e altra documentazione di segnalazione sui risultati delle misurazioni.
4. Fornire al personale del laboratorio elettrico dispositivi di protezione, dispositivi di misurazione necessari per l'esecuzione dei lavori.
5. Effettua prove e misurazioni in impianti elettrici fino a 1000 V.
6. Segue una formazione continua e una formazione avanzata.
3. Diritti
1. Il responsabile dell'ETL ha il diritto di pretendere che la direzione dell'ACO VDPO completi il laboratorio con le necessarie apparecchiature di misurazione e protezione, nonché altri materiali per il lavoro normale e sicuro.
2. Completare il personale ETL.
3. Richiedere al personale a lui subordinato l'esecuzione qualitativa del lavoro assegnato e le regole di PTEEP PUE, POT RM-016-2001 quando si lavora negli impianti elettrici.
4. Sospendere dal lavoro i subordinati, se per qualche motivo non possono essere ammessi a tali lavori.
5. Vietare le prove negli impianti elettrici se l'impresa o l'organizzazione in cui vengono effettuate le prove non è in grado di garantire lo svolgimento sicuro del lavoro.
6. Irrogare sanzioni e presentarsi per la promozione dei propri dipendenti.
4. Responsabilità
1. Il responsabile dell'ETL è responsabile delle deviazioni dai metodi e dai programmi di test.
2. Per prove e misurazioni incomplete e di scarsa qualità, esecuzione inaffidabile di documenti sulla base dei risultati di prove e misurazioni.
3. Per inosservanza, da parte sua e del suo personale subordinato, delle Norme di tutela e sicurezza del lavoro.
4. Per violazione dei requisiti degli atti normativi.
5. Per aver nascosto alle parti interessate informazioni sui risultati negativi del test.
6. Per azioni che impediscano il controllo sulle attività di ETL.
Ciao, cari lettori e ospiti del sito web di Note dell'Elettricista.
Oggi continuo a pubblicare materiali sulla registrazione di un laboratorio elettrico (ETL). Perché è necessario registrare un ETL con Rostekhnadzor? Ne ho parlato in dettaglio in.
E oggi esamineremo con voi il Regolamento del Laboratorio Elettrotecnico (ETL), in vigore presso la mia azienda. Il regolamento sull'ETL è il primo punto di tutto. Puoi tranquillamente utilizzare questo regolamento come esempio o campione al momento della registrazione del tuo ETL.
Quindi iniziamo.
La posizione del nostro laboratorio elettrotecnico è posta su 5 fogli di formato A4. Quando registri ETL a Rostekhnadzor, devi fornire 1 copia.
Prima viene il frontespizio, nell'angolo in alto a destra del quale è indicato quanto segue:
- Capo (direttore)
- Nome dell'impresa (società)
- Firma e nome completo direttore generale)
- "____" ____________ 2015
Anche il logo della tua azienda o azienda può essere visualizzato qui.
Quindi al centro del frontespizio c'è la voce "Regolamento sul Laboratorio Elettrotecnico (ETL)", e l'anno in corso è indicato in fondo alla pagina.
Ecco come appare la pagina del titolo:
Poi sulle restanti schede c'è il testo del Regolamento sul laboratorio elettrico.
1. Procedura e ambito di utilizzo del laboratorio elettrotecnico
1.1. Il Laboratorio Elettrotecnico (ETL) è una suddivisione strutturale dell'officina di fornitura elettrica e risponde al responsabile dell'officina di fornitura elettrica.
1.2. Il laboratorio elettrico è progettato per svolgere le seguenti attività:
- garantire un funzionamento affidabile e senza problemi di apparecchiature e reti, sistemi di contabilità e misurazione, dispositivi di protezione dei relè, automazione e segnalazione, strutture e apparecchiature di prova, nonché altre apparecchiature del sito e dei reparti
- organizzazione della manutenzione preventiva programmata tempestiva (PPR) e del collaudo preventivo di apparecchiature, cavi, strumenti, dispositivi di protezione e automazione dei relè e telemeccanica, sistemi di contabilità e misurazione, automazione e segnalazione
- eliminazione dei difetti riscontrati durante il funzionamento degli impianti elettrici, di automazione e di segnalazione
- introduzione di nuove attrezzature e ammodernamento di quelle esistenti
- coordinamento della documentazione progettuale per gli impianti di nuova realizzazione e ricostruzione di competenza del laboratorio
2. Documentazione normativa e tecnica utilizzata dal personale ETL
2.1. Il personale del laboratorio elettrico nelle proprie attività è guidato dalla normativa vigente e dalla seguente documentazione normativa e tecnica:
- Regole per il funzionamento tecnico degli impianti elettrici di consumo (PTEEP)
- Norme intersettoriali sulla protezione del lavoro (norme di sicurezza) per il funzionamento degli impianti elettrici (POT R M-016-2001, RD 153-34.0-03.150) - ora ne sono state introdotte di nuove al loro posto
- Regole di installazione elettrica ()
- Ambito e standard per il test delle apparecchiature elettriche (RD 34.45-51.300-97)
- Istruzioni per l'uso e il collaudo dei dispositivi di protezione utilizzati negli impianti elettrici (SO 153-34.03.603-2003)
- GOST
- programma delle riparazioni preventive programmate (PPR) e dei test preventivi (misure)
- metodi di prova (misure)
- documentazione tecnica per dispositivi e relè
3. Relazioni e connessioni
3.1. La comunicazione con i servizi dell'impresa avviene attraverso la gestione del dipartimento di fornitura elettrica.
3.2. Gli orari dei test preventivi (misure) e dei controlli della protezione dei relè (RPA), le modalità di esecuzione di questi lavori sono concordati con il capo dell'impresa.
3.3. I servizi elettrici delle officine dell'impresa, in conformità con il programma annuale dei test preventivi (misurazioni) e dei controlli di protezione e automazione dei relè, preparano l'apparecchiatura per l'arresto.
3.4. Se è impossibile mettere fuori servizio l'apparecchiatura per motivi tecnologici, il collaudo (misure) e le ispezioni delle apparecchiature di protezione e automazione dei relè sono combinate con un'importante revisione delle principali apparecchiature di produzione.
3.5. Dopo le prove (misure), l'ETL emette rapporti di prova con una conclusione sulla conformità dei parametri misurati alla documentazione normativa e tecnica.
4.Struttura organizzativa del laboratorio
4.1. Il personale del laboratorio è composto da:
- responsabile di ETL, con facoltà di organizzare i lavori di collaudo e misura negli impianti elettrici fino e oltre 1000 (V)
- master di ETL, con facoltà di organizzare lavori di collaudo e misure negli impianti elettrici fino e oltre 1000 (V)
- collaudatori di macchine, apparecchi e strumenti elettrici, con diritto di effettuare prove e misurazioni negli impianti elettrici fino e oltre 1000 (V)
- Master ETL, con il diritto di organizzare i lavori sulla manutenzione dei dispositivi di protezione dei relè
- elettricisti per la riparazione di apparecchiature di protezione e automazione dei relè
- installatori elettrici per la riparazione e manutenzione di automazioni e strumenti di misura di centrali elettriche
4.2. Schema strutturale della subordinazione amministrativa e tecnica del laboratorio e del personale di laboratorio:
5. I diritti del capo dell'ETL
5.1. Il capo dell'ETL ha diritto:
- selezionare e collocare il personale in ETL
- impartire istruzioni e istruzioni al personale subordinato e richiederne l'esecuzione accurata e tempestiva
- trarre una conclusione sulle condizioni tecniche dell'apparecchiatura e firmare i protocolli emessi sulla base dei risultati delle prove (misure)
- irrogare sanzioni disciplinari secondo la procedura stabilita ai lavoratori e ai capicantiere che non adempiono alle proprie mansioni, violano la disciplina di produzione o di lavoro e le norme di sicurezza
- vietare l'esecuzione di lavori su apparecchiature difettose, utilizzando strumenti, infissi e strumentazione difettosi
6. Compiti del capo di ETL
6.1. Stesura di un programma PPR per strumenti di misura, contatori elettrici, apparecchiature di protezione e automazione relè, test preventivi di apparecchiature elettriche, cavi e dispositivi di protezione.
6.2. Organizzazione del lavoro sui test (misure), secondo il programma PPR.
6.3. Controllo amministrativo e tecnico sulle attività del personale di laboratorio.
6.4. Monitoraggio quotidiano del rispetto delle norme e dei requisiti di tutela del lavoro, sicurezza, sanificazione industriale e antincendio.
6.5. Organizzazione della tempestiva eliminazione di difetti e malfunzionamenti nel funzionamento delle apparecchiature assegnate a ETL.
6.6. Elaborazione di programmi di formazione e perfezionamento del personale di laboratorio.
6.7. Controllo della funzionalità e della tempestività della verifica o della taratura degli strumenti di misura elettrici.
6.8. Conoscenza sistematica dei risultati tecnici nel campo delle misurazioni elettriche, test ad alta tensione, protezione e automazione dei relè e loro introduzione nella produzione.
7. Responsabilità del responsabile dell'ETL
7.1. Il responsabile del laboratorio ha il compito di:
- disciplina di produzione e rispetto da parte del personale del regolamento interno del lavoro
- condizioni tecniche e sicurezza delle apparecchiature e degli strumenti di laboratorio
- qualità, affidabilità e rispetto dei termini e degli standard delle prove (misure)
- manutenzione tempestiva e affidabile della documentazione tecnica
- svolgimento delle proprie funzioni
- rispetto del presente regolamento
8. Responsabilità del personale ETL
8.1. Il personale di laboratorio ha la responsabilità di:
- conformità ai requisiti di PTEEP e POTEU, rispetto di condizioni di lavoro sicure durante il lavoro
- la qualità dei test, delle misurazioni e delle ispezioni delle apparecchiature di protezione e automazione dei relè
- sicurezza e integrità degli strumenti e delle apparecchiature utilizzate
9. Elenco dei funzionari che hanno il diritto di verificare e firmare i protocolli emessi sulla base dei risultati delle prove (misure)
9.1. Responsabile del laboratorio elettrico - nome completo
9.2. Master ETL - nome completo
Il regolamento sull'ETL è firmato dal capo del dipartimento di fornitura elettrica e dal capo dell'ETL.
PS È tutto.Grazie per l'attenzione. Se hai domande, chiedi. Nel seguente articolo, ti dirò come redigere correttamente un ordine per la nomina di una persona responsabile dell'organizzazione del lavoro di test e misurazione e sull'elenco dei tipi e dei volumi di test dichiarati (misure).
Descrizione del lavoro del capo del laboratorio elettrico [nome]
Questa descrizione del lavoro è stata sviluppata e approvata in conformità con l'Ordine del Ministero della Salute e dello Sviluppo Sociale della Federazione Russa del 10 dicembre 2009 N 977 "Sull'approvazione del Manuale unificato delle qualifiche per le posizioni di dirigenti, specialisti e dipendenti, sezione "Caratteristiche di qualificazione delle posizioni dei dipendenti delle organizzazioni per l'energia nucleare e altri atti normativi-legali che regolano i rapporti di lavoro.
1. Disposizioni generali
1.1. Il responsabile del laboratorio elettrico appartiene alla categoria dei dirigenti e riporta direttamente a [titolo del capo].
1.2. Una persona con una formazione professionale (tecnica) superiore e almeno 3 anni di esperienza lavorativa in un laboratorio elettrico (almeno 5 anni in una centrale elettrica) è accettata per la posizione di capo di un laboratorio elettrico.
1.3. Il capo del laboratorio elettrico è nominato alla carica e destituito dall'incarico con ordine di [nome della posizione del capo].
1.4. Il capo del laboratorio elettrico dovrebbe sapere:
Leggi e altri atti normativi della Federazione Russa, documenti metodologici e normativi relativi al funzionamento e alla riparazione dell'automazione, della protezione e della strumentazione delle apparecchiature pertinenti;
Norme per il funzionamento tecnico, schemi, caratteristiche prestazionali e principi di funzionamento delle apparecchiature per dispositivi automatici, protezioni tecnologiche e strumentazione di un laboratorio elettrico;
Standard operativi per il funzionamento e il collaudo delle apparecchiature;
Esperienza nazionale ed estera nel campo delle attività di laboratorio elettrico;
Fondamenti di economia, organizzazione della produzione, del lavoro e del management;
Fondamenti di legislazione del lavoro;
Normative ambientali;
Norme sulla protezione del lavoro e sicurezza antincendio;
Regolamentazione interna del lavoro.
1.5. Qualità professionalmente importanti: [elencare le qualità].
1.6. Le funzioni del responsabile del laboratorio elettrico in sua assenza sono svolte da: [compilare l'apposito].
2. Responsabilità lavorative
Il responsabile del laboratorio elettrico ha le seguenti responsabilità lavorative:
2.1. Gestisce il laboratorio elettrico, assicurando il funzionamento e la riparazione delle apparecchiature di automazione e protezione dei relè, la strumentazione delle apparecchiature corrispondenti del settore energetico, organizza il completamento delle apparecchiature con le apparecchiature e gli strumenti di misura necessari per il collaudo e il monitoraggio del suo funzionamento.
2.2. Gestisce il monitoraggio continuo e periodico del funzionamento delle apparecchiature della centrale.
2.3. Organizza l'adeguamento, la regolazione e garantisce il normale funzionamento di tutti i dispositivi, apparecchiature e dispositivi sotto la supervisione del laboratorio, redige istruzioni e istruzioni per la loro manutenzione.
2.4. Supervisiona la preparazione e partecipa al collaudo delle apparecchiature assegnate al laboratorio.
2.5. Monitora la tempestiva esecuzione dei risultati dei test e la manutenzione della documentazione tecnica.
2.6. Monitora le condizioni delle apparecchiature di laboratorio e dei luoghi di lavoro degli operatori di laboratorio, adotta misure per eliminare le carenze.
2.7. Assicura l'introduzione di nuove tecnologie, la diffusione di tecniche avanzate e metodi di lavoro in laboratorio.
2.8. Controlla il rispetto da parte dei dipendenti delle norme in materia di tutela del lavoro, tutela ambientale, sicurezza antincendio.
3. Diritti del lavoratore
Il responsabile del laboratorio elettrico ha diritto a:
3.1. Richiedere e ricevere le informazioni e i documenti necessari relativi alle problematiche delle proprie attività.
3.2. Fornire suggerimenti al supervisore diretto per migliorare il lavoro relativo ai compiti previsti in questa descrizione del lavoro.
3.3. Dare ordini, obbligatori per l'esecuzione, ai dipendenti del laboratorio elettrico.
3.4. Sospendere dal lavoro le persone che nell'esecuzione del lavoro violano le norme di sicurezza e antincendio.
3.5. Partecipa a riunioni che discutono questioni relative al suo lavoro.
3.6. A condizioni favorevoli per l'attività professionale.
3.7. Richiedere alla direzione di assisterla nell'esercizio dei propri doveri professionali e nell'esercizio dei diritti.
3.8. Migliorare le proprie qualifiche secondo le modalità prescritte dal Codice del lavoro della Federazione Russa e da altre leggi federali.
3.9. Per tutte le garanzie sociali previste dalla legge.
3.10. [Specificare altri diritti dei dipendenti].
4. Responsabilità del dipendente
Il responsabile del laboratorio elettrico si occupa di:
4.1. Per inadempimento o adempimento improprio dei loro doveri ufficiali previsti da questa descrizione del lavoro - entro i limiti determinati dall'attuale legislazione sul lavoro della Federazione Russa.
4.2. Per aver causato danni materiali al datore di lavoro - entro i limiti determinati dall'attuale legislazione sul lavoro e civile della Federazione Russa.
4.3. Per i reati commessi nel corso dello svolgimento delle proprie attività - nei limiti determinati dall'attuale legislazione amministrativa, penale e civile della Federazione Russa.
La descrizione del lavoro è stata sviluppata in base a [nome, numero e data del documento].
Capo delle risorse umane
[firma]
[iniziali, cognome]
[giorno mese Anno]
Concordato:
[posizione]
[firma]
[iniziali, cognome]
[giorno mese Anno]
Familiarità con le istruzioni:
[firma]
[iniziali, cognome]
[giorno mese Anno]
1. DISPOSIZIONI GENERALI.
1.1 Il compito principale del responsabile del laboratorio elettrico (di seguito ETL) è:
a) organizzazione di un'esecuzione di alta qualità, efficiente, tempestiva e sicura dei lavori di adeguamento e collaudo delle apparecchiature elettriche secondo gli ordini e le applicazioni dell'organizzazione del cliente;
b) rispetto dei requisiti normativi in materia di tutela del lavoro e sicurezza sul lavoro.
1.2. La posizione del capo della ETL LLC "Sib montazh avtomatika" (di seguito denominata Organizzazione) è assegnata a una persona con un'istruzione elettrica superiore con esperienza lavorativa in posizioni di ingegneria per almeno 2 anni o tecnico secondario con esperienza lavorativa in posizioni di ingegneria per almeno 3 anni e superato esame medico.
Il responsabile dell'ETL è autorizzato a lavorare in modo indipendente per ordine dell'Organizzazione dopo aver completato un tirocinio sul posto di lavoro, formazione pre-certificazione e verifica della conoscenza delle Norme di salute e sicurezza, Norme di sicurezza antincendio e altri documenti normativi, verifica delle conoscenze per il gruppo di qualificazione V in sicurezza elettrica fino e oltre 1000 V con una voce nella riga "Certificato per il diritto a svolgere lavori speciali" nell'attestato di conoscenza delle norme e regole di lavoro negli impianti elettrici (Appendice n. 2 MPOT (PB) per EE) che conferma il diritto di condurre prove e misurazioni.
1.3. La certificazione del responsabile dell'ETL per il rispetto della posizione ricoperta viene effettuata una volta ogni tre anni.
Verifica delle conoscenze sulla protezione del lavoro - una volta ogni tre anni.
Certificazione in sicurezza industriale - una volta ogni tre anni.
1.4. Il capo dell'ETL è direttamente subordinato al capo ingegnere elettrico.
1.5. I principali ingegneri per l'adeguamento delle apparecchiature elettriche sono direttamente subordinati al capo dell'ETL.
1.6. Il capo dell'ETL viene nominato e revocato per ordine del direttore generale di Sib Montazh Avtomatika LLC in accordo con il capo ingegnere elettrico.
1.7. In assenza del capo dell'ETL, viene sostituito da un ingegnere di primo piano che ha superato il test di conoscenza presso la Commissione centrale dell'UGE, nella quantità di requisiti per il posto di lavoro del capo dell'ETL. Nominato per ordine dell'Organizzazione.
1.8. Il caposezione nel suo lavoro è guidato e deve conoscere:
– l'attuale legislazione della Federazione Russa relativa alle sue attività ;
Disposizioni:
- "Esercizio di impianti elettrici";
– “Prove e adeguamento delle reti elettriche e delle apparecchiature elettriche”
- "Selezione, collocamento, accoglienza, trasferimenti e licenziamenti del personale".
- Istruzioni per l'uso e il collaudo dei dispositivi di protezione utilizzati negli impianti elettrici.
- Questa descrizione del lavoro
Metodi:
- Metodo n. 1 "Prove elettriche dei dispositivi di protezione";
- Metodologia n. 2 “Prove con tensione maggiorata di reti elettriche e apparecchiature elettriche”;
– Metodo n. 3 “Misurazione della resistenza dell'anello fase-zero di reti elettriche e apparecchiature elettriche;
– Metodologia n. 4 “Misurazione della resistenza di isolamento di reti elettriche e apparecchiature elettriche”;
– Metodologia n. 5 “Misurazione della resistenza dei dispositivi di messa a terra e della comunicazione metallica”;
– Metodologia n. 6 “Predisposizione di sistemi di controllo ed eccitazione per macchine elettriche”;
- Metodologia n. 7 "Test e regolazione della protezione e dell'automazione dei relè";
Ordini, ordini per l'impresa relativi all'ambito delle sue attività.
Atti legislativi e giuridici statali e documenti normativi nell'ambito dell'elenco approvato per testare le conoscenze di manager e specialisti in HSE.
Regole:
– MPOT (PB) per EE;
2. DOVERI.
Il capo dell'ETL deve svolgere le seguenti responsabilità lavorative:
2.1. Per svolgere la gestione quotidiana dei lavori del sito per l'esecuzione sicura e tempestiva degli ordini e delle richieste di adeguamento della posta elettronica. attrezzature e prove e. reti, secondo i metodi n. 1, n. 2, n. 3, n. 4, n. 5, n. 6, n. 7. Controllare la qualità del lavoro svolto per la messa in servizio e il collaudo delle apparecchiature elettriche.
2.2. Organizzare il funzionamento corretto e ad alte prestazioni, la riparazione di apparecchiature elettriche, meccaniche di laboratorio e banchi di prova, dispositivi di protezione situati presso il sito di messa in servizio in conformità con i requisiti delle normative vigenti, norme, regole, istruzioni per la protezione del lavoro.
2.3. Distribuire il piano di produzione del sito per il mese a cura dei gruppi del sito, dell'ETL mobile e del laboratorio per il collaudo dei dispositivi di protezione e garantirne l'attuazione.
2.4. Conserva i registri quotidiani dei dipendenti del sito.
2.5. Istruire il personale subordinato prima di iniziare i lavori di regolazione e collaudo delle apparecchiature elettriche in relazione all'organizzazione della loro attuazione sicura e tecnicamente competente. Garantire la corretta esecuzione e ammissione dei gruppi di lavoro sui "permessi di lavoro" in conformità con il Regolamento e le istruzioni vigenti.
2.6. Svolgere la contabilità e il controllo delle immobilizzazioni assegnate al sito.
2.7. Garantire il funzionamento di un ETL mobile, monitorare la sicurezza e le prestazioni delle apparecchiature
2.8 Esercitare il controllo sull'arrivo e la partenza dal lavoro del personale subordinato. Organizzare e garantire il controllo da parte dell'ingegnere capo per l'adeguamento delle apparecchiature elettriche per l'arrivo e la partenza dal lavoro dei suoi subordinati.
2.9. Conserva un "Journal of Orders" per il sito (conserva 1 anno dopo la fine del journal). Organizzare e garantire la manutenzione dei "Diari degli ordini" da parte dell'ingegnere capo per l'adeguamento delle apparecchiature elettriche in tutti i gruppi del sito e coordinarne il lavoro.
2.10. Analizzare i risultati delle attività di produzione, controllare la spesa del fondo salari presso il sito, garantire la corretta e tempestiva esecuzione dei documenti primari per la registrazione dell'orario di lavoro, controllare il coefficiente di intensità di lavoro di ciascun dipendente del sito per il mese in corso, tenendo conto rendere conto del loro contributo alla produzione, garantire il tempestivo trasferimento dei documenti necessari all'economista alla fine del periodo di riferimento (mese).
2.11. Garantire condizioni di lavoro in ogni luogo di lavoro nella propria zona in conformità con i requisiti di salute e sicurezza.
2.12. Garantire il regime di lavoro e il riposo del personale subordinato in conformità con la legislazione della Federazione Russa e il contratto collettivo.
2.13. Garantire il rispetto delle istruzioni delle autorità di vigilanza statali e del Dipartimento della salute e sicurezza.
2.14. Condurre il briefing iniziale per i neo-accettati e mantenere le schede informative personali per i principali ingegneri per l'installazione di apparecchiature elettriche in conformità con l'istruzione TB-30, prendere parte ai lavori della commissione di qualificazione per testare la conoscenza della sicurezza elettrica e della protezione del lavoro. Condurre briefing mirati e mantenere un registro di briefing mirato.
2.15. Fornire formazione al personale subordinato in pratiche di lavoro sicure, stage sul posto di lavoro e verifica della conoscenza delle Regole e delle istruzioni per la protezione del lavoro e la sicurezza elettrica.
2.16. Monitorare il rispetto da parte dei dipendenti dei regolamenti interni dell'Organizzazione Impedire dal lavoro (licenziare) le persone:
- coloro che non sono stati formati e istruiti in materia di tutela del lavoro, tirocini e prove di conoscenza del Regolamento delle Istruzioni di lavoro per il diritto all'ammissione al lavoro autonomo;
- senza tuta della forma stabilita e dispositivi di protezione;
– pazienti sotto l'effetto di alcol o droghe;
- per violazione del Regolamento delle istruzioni di lavoro, della disciplina del lavoro e della produzione, informarne il diretto superiore.
Quando si sospende un dipendente subordinato dal lavoro, agire in conformità con il Regolamento interno del lavoro dell'Organizzazione.
2.17. Monitorare la tempestiva ricezione da parte del personale di cantiere dei dispositivi di protezione individuale, degli indumenti da lavoro conformi alle vigenti norme sui modelli e la loro corretta applicazione.
2.18. Organizzare e condurre la formazione dei subordinati sulle regole di primo soccorso in caso di scosse elettriche e altri incidenti sul lavoro. Adottare misure per proteggere la vita e la salute dei lavoratori in caso di incidente in uno stabilimento di produzione.
2.19. Organizzare e condurre corsi di formazione per specialisti del sito in conformità con le Regole, le istruzioni per la tecnologia di regolazione e il collaudo delle apparecchiature elettriche.
2.20. Organizzare la distribuzione delle responsabilità tra gli specialisti ETL per garantire la protezione del lavoro e la sicurezza sul lavoro durante il funzionamento e la manutenzione degli impianti elettrici, nell'applicazione e nell'uso di strumenti, strumenti e supporti.
2.21. Organizzare il regime di lavoro e il riposo dei dipendenti in conformità con la legislazione sul lavoro della Federazione Russa.
2.22 Garantire un'esecuzione di alta qualità della documentazione tecnica, in conformità con i metodi n. 1, n. 2, n. 3, n. 4, n. 5, n. 6, n. 7, il regolamento vigente e la sua tempestività trasferimento al cliente.
2.23. Organizzare e garantire la preparazione degli "Atti di accettazione del lavoro", la loro esecuzione e il trasferimento a un economista entro e non oltre l'ultimo giorno lavorativo del mese.
2.24. Monitorare la disponibilità degli strumenti, delle attrezzature, degli strumenti necessari, del corretto utilizzo dei materiali sul sito, presentare tempestivamente elenchi dei necessari, partecipare alla preparazione delle domande per il loro acquisto.
2.25. Garantire la preparazione tempestiva dei programmi PPR e la verifica degli strumenti di misura e delle apparecchiature di prova disponibili presso il sito in conformità con gli standard e mantenendoli in funzione.
2.26. Garantire un esame tempestivo del laboratorio elettrico negli organi dell'Istituto statale federale "UGEN nella regione di Kemerovo"
2.27. Svolgere lavori preventivi sulla protezione del lavoro.
2.28. Monitorare il corretto utilizzo di dispositivi di protezione, dispositivi, elettroutensili e lampade manuali, nonché la tempestività delle loro ispezioni e prove periodiche.
2.29. Garantire l'esecuzione di calcoli ingegneristici di qualsiasi complessità (calcoli di correnti di cortocircuito, modalità di autoaccensione, carichi elettrici, impostazioni di protezione dei relè, ecc.) nel processo di messa in servizio e test.
2.30. Introdurre i risultati del progresso scientifico e tecnologico e l'esperienza avanzata nazionale ed estera, introdurre metodi e tecniche avanzate di lavoro, nuove tecnologie.
2.31. In caso di infortunio sul lavoro, agire secondo il "Regolamento sulle peculiarità dell'indagine sugli infortuni sul lavoro".
2.32. Rispettare i requisiti delle normative statali e locali.
2.33. Osservare e monitorare l'osservanza della disciplina del lavoro da parte del personale subordinato.
2.34 Seguire, con la comunicazione del diretto superiore, le istruzioni operative dei dirigenti superiori e degli specialisti relative a:
- con l'esecuzione del lavoro rientrante nelle sue funzioni;
– con l'eliminazione delle violazioni dei requisiti normativi.
3. DIRITTI.
Il capo dell'ETL ha diritto:
3.1. Conoscere i progetti di decisione del capo riguardanti le attività dell'ETL.
3.2. Partecipare a riunioni, incontri sulle attività dell'ETL.
3.3. Partecipare alla discussione di questioni relative alle loro funzioni.
3.4. Presentare proposte per il miglioramento delle attività e il miglioramento dei metodi di lavoro all'esame del Chief Power Engineer.
3.5. Per svolgere l'interazione con i dipendenti di altre divisioni strutturali per risolvere i compiti assegnati.
3.6. Richiesta ad altre unità strutturali di informazioni e documenti necessari per l'esercizio delle sue funzioni ufficiali.
3.7. Firmare e sottoscrivere documenti di loro competenza.
3.8. Richiedere che la direzione dell'Organizzazione assista nello svolgimento dei compiti a lui assegnati.
3.9. Agire per conto di ETL e rappresentarne gli interessi nei rapporti con le altre divisioni strutturali di sua competenza.
3.10. Richiedere ai responsabili delle divisioni strutturali di fornire la documentazione tecnica necessaria e altro materiale necessario per l'adeguamento e il collaudo delle apparecchiature elettriche.
3.11. Dare ordini e istruzioni agli specialisti del sito subordinati relativi a
- con attività produttive,
– con l'eliminazione delle violazioni dei requisiti normativi
e monitorarne l'attuazione.
3.12. Richiedere alla direzione dell'Organizzazione di fornire tempestivamente all'ETL i materiali, gli strumenti, la strumentazione, le attrezzature, la documentazione normativa e tecnica necessaria per le normali attività di produzione dell'ETL.
3.14. In situazioni di emergenza, spegnere immediatamente le apparecchiature elettriche e meccaniche del sito, seguito da avviso alla direzione.
3.15. Presentare proposte al capo ingegnere elettrico sulla nomina, il trasferimento e il licenziamento di ingegneri, periti, nonché petizioni per il loro incoraggiamento o punizione
4. RESPONSABILITÀ.
Il responsabile dell'ETL è responsabile di:
4.1. Per l'adempimento di scarsa qualità e prematuro dei doveri previsti da questa descrizione del lavoro, in conformità con la legislazione sul lavoro della Federazione Russa.
4.2. Per i reati commessi nel corso dello svolgimento delle proprie attività - nei limiti determinati dall'attuale legislazione amministrativa, penale e civile della Federazione Russa.
4.3. Per danni materiali causati entro i limiti determinati dalla vigente legislazione sul lavoro e civile della Federazione Russa.
4.4. Per il rispetto dei requisiti della legislazione ambientale, degli standard ambientali, dei regolamenti, delle regole in conformità con il loro campo di attività
DISPOSIZIONI GENERALI.
Questa descrizione del lavoro definisce i doveri funzionali, i diritti e le responsabilità del caposquadra (vice capo) del laboratorio elettrico (di seguito ETL - RZA) dell'"IMPRESA".
Devi conoscere questo manuale:
1.2.2. Maestro senior ETL - RZA;
1.2.3. Master ETL - RZA;
1.2.4. Una persona che sostituisce il caposquadra ETL-RZA durante la sua assenza.
Il master (vice capo) di ETL-RZA appartiene alla categoria dei manager.
Il caposquadra (vice capo) di ETL-RZA è responsabile del funzionamento delle protezioni dei relè, degli strumenti di misura ETC, del collaudo delle apparecchiature elettriche della "IMPRESA", del collaudo dei dispositivi di protezione.
Le persone con un'istruzione professionale (tecnica) superiore e almeno un anno di esperienza in posizioni di ingegneria o un'istruzione professionale secondaria e almeno 3 anni di esperienza in posizioni di ingegneria sono nominate alla carica di caposquadra (vice capo) di ETL - RZA .
Il comandante (vice capo) dell'ETL-RZA è nominato alla carica e licenziato secondo la procedura stabilita dalla legge con ordinanza del direttore dell'"IMPRESA" su proposta del capo dell'ETC e del dipartimento del personale.
Il caposquadra (vice capo) di ETL-RZA deve conoscere nella misura adeguata alla posizione ricoperta:
Documenti organizzativi e amministrativi, materiali normativi e metodologici relativi alle attività produttive ed economiche dell'officina elettrica;
Codice del lavoro della Federazione Russa;
Legge federale "Sulla sicurezza industriale degli impianti di produzione pericolosi";
Regolamentazione interna del lavoro;
Regole e norme di protezione del lavoro, sicurezza, igiene industriale e sicurezza antincendio;
Obiettivi ETC mensili, trimestrali e annuali;
Dispositivo, caratteristiche operative e ubicazione territoriale delle apparecchiature elettriche, apparecchiature di commutazione assegnate all'ETC;
Principali circuiti di commutazione e apparecchiature elettriche della "IMPRESA";
Schemi di misurazione, protezione e automazione, loro scopo, principio di funzionamento;
Frequenza, ordine e modalità dei controlli di protezione e automazione dei relè;
Frequenza, procedura e metodi per misurare e testare apparecchiature elettriche e dispositivi di protezione;
Il dispositivo e il principio di funzionamento di strutture di prova, strumenti e strumenti di misura "IMPRESA"
Il Master ETL - RZA nelle sue attività è guidato da:
Leggi della Federazione Russa e della Repubblica del Kazakistan sulla protezione del lavoro;
Codice del lavoro della Federazione Russa;
Legge federale "Sulla sicurezza industriale degli impianti di produzione pericolosi";
Regole per il funzionamento tecnico delle centrali elettriche e delle reti della Federazione Russa;
Norme di sicurezza antincendio per le imprese energetiche (RD 153.-34.0-03.301-00);
Norme per l'installazione degli impianti elettrici;
Norme intersettoriali sulla tutela del lavoro (norme di sicurezza) per il funzionamento degli impianti elettrici (RD 153-34.0-03.150-00);
Norme intersettoriali sulla protezione del lavoro quando si lavora in quota (POT RM-012-2000);
Istruzioni per l'uso e il collaudo dei dispositivi di protezione utilizzati negli impianti elettrici;
Regole per l'uso di strumenti e dispositivi utilizzati nella riparazione e installazione di apparecchiature elettriche;
Volumi e norme per il collaudo delle apparecchiature elettriche (RD 34.45-51.300-97);
Istruzioni per il pronto soccorso in caso di infortuni sul lavoro (RD 153-34.0-03.702-99);
Istruzioni per l'estinzione degli incendi negli impianti elettrici di centrali elettriche e sottostazioni, istruzioni per la manutenzione e l'uso delle apparecchiature antincendio presso le imprese del Ministero dei carburanti e dell'energia;
Operare nel servizio di produzione istruzioni per la riparazione delle apparecchiature RPA e il controllo delle protezioni;
descrizione del lavoro;
Regolamento in materia di indagine e registrazione degli infortuni sul lavoro;
Normative su ETC ed ETL;
Linee guida per l'organizzazione del lavoro con il personale nelle centrali elettriche, nelle reti elettriche e termiche;
Materiali direttivi del Ministero del carburante e dell'energia della Federazione Russa, circolari operative e di emergenza per il funzionamento di apparecchiature di protezione e automazione dei relè e altri materiali normativi;
Ordini e ordini dell'"IMPRESA" e ordini dell'ETC;
Il master (vice capo) dell'ETL-RZA è amministrativamente direttamente subordinato al senior master dell'ETL-RZA., nonché al capo dell'ETC.
Il caposquadra (vice capo) dell'ETL-RZA supervisiona direttamente un team di elettricisti per la commutazione e la comunicazione secondaria.
Durante il periodo di assenza temporanea del comandante (vice capo) di ETL - RZA (malattia, ferie, trasferta, ecc.), le sue funzioni sono assegnate all'elettricista per la commutazione secondaria e la comunicazione di 5a categoria.
La modalità di funzionamento del master (vice capo) dell'ETL - RZA è determinata in conformità con il Regolamento interno del lavoro stabilito per l '"IMPRESA".
Il posto di lavoro del caposquadra (vice capo) di ETL-RZA si trova nell'edificio di produzione nei locali di ETL-RZA.
Su indicazione del diretto superiore, il caposquadra (vice capo) della ETL - RZA svolge le sue funzioni al di fuori del luogo di lavoro.
Il master (vicedirettore) di ETL - RZA è sottoposto a periodica certificazione per il rispetto della carica ricoperta una volta ogni 3 anni e ad una valutazione del potenziale professionale secondo l'ordinanza del direttore della "IMPRESA", nei modi e alle condizioni determinato dal Regolamento sulla certificazione.
MANSIONI
Master (vice capo) ETL - RZA:
Garantisce il funzionamento affidabile delle protezioni dei relè, dei circuiti di automazione e di controllo presso il sito ETC eseguendo controlli di qualità, regolazioni e misurazioni da parte di personale subordinato in conformità con i requisiti dei programmi POT, PPB, PTE e dei piani di lavoro;
Effettua briefing di produzione del personale ETL-RZA, esegue misure per l'implementazione di POT e sanificazione industriale, funzionamento tecnico di attrezzature e strumenti, sicurezza industriale, nonché controllo sulla loro osservanza;
Insieme al caposquadra dell'ETL - RPA redige piani annuali e mensili per l'attuazione di ispezioni e test di protezione e automazione dei relè, misurazioni elettriche e test di apparecchiature elettriche, sviluppa e implementa misure per migliorare le condizioni di lavoro e migliorare il relè azionato dispositivi di protezione;
Redige programmi per testare dispositivi RPA;
Redige istruzioni e istruzioni per il funzionamento dei dispositivi di protezione a relè per il personale operativo dell'ETC;
Tiene registri dei costi di manodopera e della qualità del lavoro per la riparazione delle apparecchiature del relè, l'automazione, i test e le misurazioni;
Conduce un'analisi della selettività del funzionamento dei dispositivi di protezione dei relè, fusibili e redige mappe di impostazione;
Controlla l'osservanza da parte del personale ETL-RZA della disciplina del lavoro, dei regolamenti interni del lavoro, del rispetto della tecnologia di riparazione delle apparecchiature elettriche, dei dispositivi RPA, dei test e delle misurazioni, contribuisce alla creazione di un'atmosfera di assistenza reciproca e rigore nel team, il sviluppo di un senso di responsabilità e interesse per l'esecuzione tempestiva e di alta qualità degli incarichi di produzione;
Controlla le condizioni di strumenti, dispositivi, dispositivi di protezione e adotta anche misure per mantenerli in buone condizioni;
Esegue bypass di mezzi, alimentazioni di apparecchiature di protezione relè e automazione e adotta misure per eliminare i difetti rilevati;
Fornisce strumenti di misura per la verifica statale e dipartimentale;
Rilascia i dati necessari per calcolare le caratteristiche dei dispositivi di protezione e automazione dei relè alle imprese collegate;
Partecipa al test e alla messa in servizio dei dispositivi RPA al completamento della messa in servizio;
Organizza il lavoro per migliorare le capacità e le capacità professionali del personale subordinato, svolge il lavoro educativo in gruppo;
Prepara e mantiene la documentazione tecnica consolidata per i dispositivi RPA;
Prepara proposte sulla promozione dei lavoratori o sull'applicazione di misure di influenza materiale, sull'irrogazione di sanzioni disciplinari ai trasgressori della disciplina della produzione e del lavoro;
Garantisce lo svolgimento sicuro del lavoro in conformità con l'incarico, il permesso di lavoro, la produzione, le descrizioni del lavoro e le istruzioni di protezione del lavoro.
Garantisce un funzionamento sicuro, ispezioni preventive, manutenzione preventiva, collaudo di impianti elettrici, apparecchiature elettriche ed elettriche;
Svolge il controllo personale sul lavoro di maggiore pericolo;
Organizza la contabilità e il collaudo tempestivo dei dispositivi di protezione dei lavoratori;
Sviluppa misure per i piani per l'ammodernamento delle apparecchiature esistenti e le attua;
Controlli personalmente prima di iniziare il lavoro:
Stato generale del cantiere, dispositivi di protezione individuale, recinzioni, cartellonistica, disponibilità di attrezzi riparabili, dispositivi di sicurezza, dispositivi di messa a terra di protezione, mezzi antincendio;
Lo stato di salute generale dei componenti della brigata, la presenza di speciali indumenti e altri dispositivi di protezione individuale, nonché certificati che conferiscono il diritto di lavorare in modo indipendente;
Svolge attività esplicativa sulla responsabilità collettiva della squadra per l'osservanza da parte di ciascun dipendente della disciplina di produzione e delle norme di tutela del lavoro;
Conduce informazioni tempestive e formazione del personale su metodi di lavoro sicuri.
Effettua l'ammissione del personale con un permesso di lavoro in conformità con i requisiti delle regole e monitora il rispetto dei requisiti di sicurezza durante l'esecuzione del lavoro da parte del personale con un permesso di lavoro, ordine;
Allontana dal lavoro persone in stato di ebbrezza;
Non consente alle persone di lavorare in tuta non conforme, senza dispositivi di protezione individuale;
Non consente il lavoro indipendente di persone che non hanno superato il test di conoscenza in materia di protezione del lavoro.
In caso di incidente:
Organizza il primo soccorso alla vittima e lo accompagna al posto di pronto soccorso o ad altro istituto medico;
Denunciare l'incidente al responsabile del negozio;
Mantiene l'ambiente di lavoro e le condizioni delle apparecchiature come al momento dell'incidente, se ciò non mette a rischio la vita e la salute dei lavoratori circostanti e non provoca un incidente.
Soddisfa tutti gli ordini del senior master di ETL-RZA.
Esegue gli ordini ricevuti direttamente dal direttore o ingegnere capo del TCB o dal capo dell'ETC e lo porta all'attenzione del caposquadra senior dell'ETL-RZA.
Supervisiona il personale subordinato.
Concorda con il caposquadra di ETL-RZA e la direzione dell'officina di competenza sui tempi del ritiro delle apparecchiature elettriche per le ispezioni dei dispositivi RPA, prove e misurazioni.
Gli ordini del master (vice capo) di ETL-RZA possono essere annullati solo dal capo dell'ETC o dallo stesso master di ETL-RZA.
DIRITTI
Il maestro (vice capo) di ETL-RZA ha diritto di:
Conoscere i progetti di decisione della direzione dell'azienda.
Presentare proposte per migliorare le attività dell'impresa, seminario all'esame del loro diretto supervisore.
Interazione con i responsabili di tutte le divisioni strutturali dell'impresa.
Firmare e sottoscrivere documenti di loro competenza.
Fornire ordini tecnici e di produzione a tutto il personale subordinato e monitorarne l'attuazione.
Sospendere dal lavoro le persone che hanno violato POT, PPB e PTE.
Selezionare un ordine di lavoro dal caposquadra in caso di rilevamento di violazioni di POT, PPB, PTE o altre circostanze che minacciano la sicurezza dei lavoratori e rimuovere la squadra dal luogo di lavoro.
Presentare al caposquadra di ETL - RZA per approvazione proposte di assunzione o licenziamento di personale ETL - RZA, per trasferimento ad altro incarico, per incentivazione o irrogazione di sanzioni ai sensi del regolamento interno del lavoro per l'"IMPRESA".
Presentare le domande di ritiro dell'attrezzatura per la riparazione, il collaudo e l'ispezione tramite il caposquadra senior di ETL - RZA.
Richiedere che la direzione dell'impresa assista nell'adempimento dei propri doveri e diritti.
UNA RESPONSABILITÀ
Il master di ETL-RZA può essere ritenuto responsabile nei modi e nei termini previsti dalla normativa vigente e dal contratto collettivo:
4.1. Per esecuzione impropria o inadempimento delle proprie mansioni lavorative previste in questa descrizione del lavoro, per violazione dei requisiti di POT, PPB, PTE, regolamenti su ETC, regolamenti su ETL, istruzioni di produzione, disciplina del lavoro, regolamenti interni del lavoro, regole del traffico , sanificazione e igiene industriale .
4.2. Per le violazioni commesse nel corso della propria attività.
4.3. Per aver causato danni alla proprietà.
4.4. Per l'attuazione prematura delle misure di emergenza e prevenzione incendi, nonché per tutti i casi di guasti e malfunzionamenti nel funzionamento delle apparecchiature elettriche verificatisi per sua colpa o per colpa di suo personale subordinato.
4.5. Per atteggiamento scorretto nei confronti dei subordinati, nonché per violazione della subordinazione.
4.6. Per non aver preso provvedimenti contro i dipendenti che violano POT, PPB, PTE, regolamento su ETC, regolamento su ETL, istruzioni di produzione, disciplina del lavoro, regolamenti interni del lavoro, regole del traffico, sanificazione e igiene industriale.
Capo dell'ETL
_______________________/E A PROPOSITO DI. Cognome/.
_______.______.2005 .
CONCORDATO:
Consulente principale
Ingegnere capo
______._____.2005 _____________________ /_______________/.
Responsabile dell'IFP
______._____.2005 _________/______________/.
Capo OK
______.______.2005 _________/_____________/.
Familiarità con le istruzioni:
______.____.2005 _____________________ /_____________/.
______.____.200__ __________________________________ /____________ /.
