DARBO APRAŠYMAS

Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui

1. 1. Bendrosios nuostatos

1.1 Ši instrukcija parengta pagal Rusijos Federacijos darbo ministerijos 1998-08-21 dekretą. Nr. 37 „Įmonėse, įstaigose ir organizacijose dirbančių darbuotojų pareigybių bendrosios šakinės kvalifikacijos charakteristikos“.

1.2. Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui priklauso vadovų kategorijai.

1.3. Šiame pareigybės aprašyme apibrėžtos direktoriaus pavaduotojo finansiniam ir ūkiniam darbui funkcinės pareigos, teisės ir atsakomybė.

1.4. Direktoriaus pavaduotojo finansiniam ir ekonominiam darbui pareigas skiriamas asmuo, turintis aukštąjį profesinį ekonominį, finansinį ir ekonominį išsilavinimą, patirtį ir vadovaujančių pareigų stažą ne trumpesnį kaip 5 metai.

1.5. Priėmimas į pareigas ir atleidimas iš jų vykdomas technikumo direktoriaus įsakymu.

1.6. Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui turėtų žinoti:

Rusijos Federacijos Konstitucija,

Rusijos Federacijos įstatymai, Rusijos Federacijos prezidento dekretai;

Civilinės teisės, darbo, finansų ir ekonomikos teisės aktai;

Rusijos Federacijos darbo ir darbo apsaugos įstatymai;

Buhalterinės apskaitos teisės aktai;

Rusijos Federacijos Vyriausybės dekretai ir sprendimai dėl studentų švietimo ir ugdymo;

Vaiko teisių konvencija;

Švietimo ministerijos norminiai-administraciniai ir mokomieji-metodiniai dokumentai vidurinio profesinio mokymo klausimais;

Vidurinio profesinio mokymo įstaigos pavyzdinės nuostatos;

nutarimai, įsakymai, finansinės ir audito įstaigos dėl apskaitos ir atskaitomybės organizavimo, taip pat tie, kurie susiję su technikumo ūkine ir finansine veikla;

Technikos mokyklos statutas;

technikumo finansinė ir ūkinė veikla;

Technikos mokyklos struktūra ir plėtros perspektyvos;

Buhalterinės apskaitos organizavimo technikume nuostatai ir instrukcijos, jos tvarkymo taisyklės; operacijų registravimo ir dokumentų srauto organizavimo tvarka pagal apskaitos sritis; finansinių atsiskaitymų formos ir tvarka;

Technikos mokyklos finansinės ir ūkinės veiklos ekonominės analizės metodai; ūkyje esančių rezervų nustatymo metodai ir metodai; lėšų, inventoriaus ir kitų vertybių priėmimo, siuntimo, saugojimo ir išleidimo tvarka;

Atsiskaitymų su skolininkais ir kreditoriais taisyklės; trūkumo, gautinų sumų ir kitų nuostolių nurašymo iš balansų tvarka;

Lėšų, inventorinių daiktų, atsiskaitymų ir mokėjimo įsipareigojimų inventorizacijų atlikimo taisyklės;

Balansų sudarymo ir ataskaitų teikimo tvarka ir terminai;

Patikrinimų ir dokumentų audito atlikimo taisyklės;

Ūkinės apskaitos organizavimas;

Programos kompiuterinė sistema 1C: Enterprise;

Pažangi vidaus ir užsienio patirtis tobulinant buhalterinės apskaitos organizavimą;

Ekonomika, gamybos, darbo ir vadybos organizavimas;

Rinkos valdymo metodai;

Darbo apsaugos, saugos priemonių, pramoninės sanitarijos ir priešgaisrinės saugos taisyklės ir normos.

1.7. Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui savo veikloje vadovaujasi:

Rusijos Federacijos Konstitucija.

Rusijos Federacijos civiliniai, darbo, administraciniai kodeksai.

Darbo apsaugos, saugos ir priešgaisrinės saugos taisyklės ir normos, sanitarinės ir epidemiologinės taisyklės ir nuostatai.

Technikos įstatai ir vietiniai teisės aktai (įskaitant Vidaus darbo reglamentą, Darbo sutartį).

Šis darbo aprašymas.

1.8. Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ūkiniam darbui atsiskaito technikumo direktoriui.

1.9. Direktoriaus pavaduotojo finansiniam ūkiniam darbui nesant (atostogos, liga, komandiruotė ir kt.) jo pareigas atlieka technikumo direktoriaus įsakymu paskirtas asmuo. Šis asmuo įgyja atitinkamas teises ir atsako už tinkamą jam pavestų pareigų vykdymą.

1. 2. Funkcijos

2.1. Kolegijos ūkinės finansinės veiklos apskaitos organizavimo ir taupaus materialinių, darbo ir finansinių išteklių naudojimo, kolegijos turto saugos kontrolės įgyvendinimas.

2.2. Kontrolės užtikrinimas: dokumentų sutvarkymo teisėtumo, savalaikiškumo ir teisingumo; ekonomiškai pagrįstų ataskaitinių gaminių, darbų (paslaugų) sąmatų sudarymas; darbo užmokesčio atsiskaitymai su technikumo darbuotojais; teisingas mokėjimų kaupimas ir pervedimas į valstybės biudžetą; įmokos valstybiniam draudimui, lėšos kapitalinėms investicijoms finansuoti; laiku grąžinti skolas bankams už paskolas; lėšų skyrimas ekonominės paskatos fondams ir kitoms lėšoms bei rezervams.

2.3. Įeinančių lėšų, atsargų vienetų ir ilgalaikio turto apskaitos organizavimas, operacijų, susijusių su jų judėjimu, buhalterinių sąskaitų savalaikis atspindėjimas, gamybos ir platinimo sąnaudų apskaita, išlaidų sąmatų vykdymas, produkcijos realizavimas, darbų (paslaugų) atlikimas, rezultatai. ūkinės ir finansinės veiklos technikumo, taip pat finansinės, atsiskaitymo ir kredito operacijos.

2.4. Darbas, užtikrinantis griežtą personalo, finansinės ir kasos drausmės laikymąsi, administracinių ir ūkinių bei kitų išlaidų sąmatą, trūkumo, gautinų sumų ir kitų nuostolių balansų nurašymo teisėtumą, apskaitos dokumentų saugumą, taip pat jų vykdymą ir nustatyta tvarka pristatymas į archyvą.

2.5. Technikos mokyklos buhalterinės apskaitos, sutartinių paslaugų, nebiudžetinės veiklos skyriaus darbuotojų valdymas.

2.6. Materialiai atsakingų asmenų skyrimo, atleidimo ir perkėlimo į kitą vietą koordinavimas.

3. Darbo pareigos

Direktoriaus pavaduotojas finansų ir ekonomikos reikalams atlieka šias pareigas:

3.1. Atlieka kolegijos ūkinės finansinės veiklos apskaitos organizavimą ir taupaus materialinių, darbo ir finansinių išteklių naudojimo, kolegijos turto saugos kontrolę.

3.2. Užtikrina racionalų buhalterinės apskaitos ir atskaitomybės organizavimą technikume ir jo padaliniuose, remiantis maksimalia apskaitos ir skaičiavimo darbo centralizacija ir mechanizacija, progresyviomis apskaitos ir kontrolės formomis bei metodais.

3.3. Vadovauja priemonių, skirtų valstybinei ir finansinei drausmei palaikyti, rengimui ir įgyvendinimui.

3.4. Užtikrina finansinės informacijos konfidencialumą;

3.5. Suteikia savo padalinio teisinę ir reguliavimo bazę;

3.6. Užtikrina visos ir patikimos buhalterinės informacijos apie technikumo veiklą, jo turtinę būklę, pajamas ir išlaidas formavimą ir pateikimą laiku.

3.7. Organizuoja gaunamų lėšų, inventorinių vienetų ir ilgalaikio turto apskaitą, operacijų, susijusių su jų judėjimu, apskaitinių sąskaitų savalaikį atspindėjimą, gamybos ir platinimo sąnaudų apskaitą, išlaidų sąmatų vykdymą, produkcijos realizavimą, darbų (paslaugų) atlikimą, ūkinius rezultatus. ir finansinės veiklos technikumas, taip pat finansinės, atsiskaitymo ir kredito operacijos.

3.8. Užtikrina kontrolę: dokumentų sutvarkymo teisėtumą, savalaikiškumą ir teisingumą; ekonomiškai pagrįstų ataskaitinių gaminių, darbų (paslaugų) sąmatų sudarymas; darbo užmokesčio atsiskaitymai su technikumo darbuotojais; teisingas mokėjimų kaupimas ir pervedimas į valstybės biudžetą; įmokos valstybiniam draudimui, lėšos kapitalinėms investicijoms finansuoti; laiku grąžinti skolas bankams už paskolas; lėšų skyrimas ekonominės paskatos fondams ir kitoms lėšoms bei rezervams.

3.9. Užtikrina dokumentų sutvarkymo teisėtumą, savalaikiškumą ir teisingumą.

3.10. Dalyvauja ūkinės finansinės veiklos ekonominėje analizėje pagal apskaitos ir atskaitomybės duomenis, siekiant nustatyti ūkio rezervus, pašalinti nuostolius ir neproduktyvias išlaidas. Teikia švietimo paslaugų rinkos stebėseną, teikia šią informaciją kitiems kolegijos padaliniams ilgalaikiam kolegijos plėtros planui sudaryti.

3.11.Imasi priemonių, kad būtų užkirstas kelias trūkumui, neteisėtam lėšų ir inventoriaus išleidimui, finansinių ir ūkinių teisės aktų pažeidimams.

3.12. Dalyvauja rengiant dokumentus dėl lėšų ir inventoriaus trūkumo ir vagystės, prireikus kontroliuoja šių dokumentų perdavimą tyrimo ir teisminėms institucijoms.

3.13.Atlieka darbus, užtikrinančius griežtą personalo, finansinės ir kasos drausmės, administracinių ir kitų išlaidų sąmatų laikymąsi, trūkumo, gautinų sumų ir kitų nuostolių balansų nurašymo teisėtumą, apskaitos dokumentų saugumą, taip pat jų vykdymą ir pristatymas nustatyta tvarka archyve.

3.14.Dalyvauja darbuose tobulinant ir plečiant apskaitą ūkyje, kuriant racionalų planavimą ir apskaitos dokumentaciją, pažangias apskaitos formas ir metodus, pagrįstus šiuolaikinių kompiuterinių technologijų panaudojimu.

3.15.Užtikrina balanso ir veiklos suvestinių pajamų, lėšų panaudojimo, biudžeto panaudojimo ataskaitų, kitų statistinių ataskaitų parengimą ir jų pateikimą nustatyta tvarka atitinkamoms institucijoms.

3.16.Teikia metodinę pagalbą technikumo padalinių darbuotojams apskaitos, kontrolės, atskaitomybės ir ekonominės analizės klausimais.

3.17.Apie visus nustatytus technikumo buhalterinės apskaitos skyriaus, struktūrinių padalinių darbo trūkumus informuoja technikumo direktorių su privalomu paaiškinimu dėl jų atsiradimo priežasčių, taip pat teikia siūlymus, kaip juos pašalinti.

3.18.Prižiūri technikumo buhalterinės apskaitos, sutartinės tarnybos, nebiudžetinės veiklos skyriaus darbuotojus.

3.19.Nustato jam pavaldžių darbuotojų tarnybines pareigas ir imasi priemonių jų vykdymui užtikrinti.

3.20.Koordinuoja finansiškai atsakingų asmenų skyrimą, atleidimą ir perkėlimą.

3.21.Instruktuoja materialiai atsakingus asmenis jų saugomų vertybių apskaitos ir saugos klausimais.

3.22.Atitinka darbo apsaugos reikalavimus.

3.23.Periodiškai atlieka medicinines apžiūras.

3.24.Atlieka kitus, šiame pareigybės aprašyme nenurodytus, tačiau susijusius su gamybiniu poreikiu technikumo direktoriaus pavedimus.

4. Teisės

Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui turi teisę:

4.1. Veikia kolegijos buhalterinės apskaitos skyriaus vardu, atstovauja jos interesams santykiuose su kitais kolegijos struktūriniais padaliniais ir kitomis organizacijomis ūkio, finansų ir kitais klausimais.

4.2. Teikti pasiūlymus dėl savo veiklos tobulinimo technikumo vadovybei.

4.3. Pasirašyti ir vizuoti dokumentus pagal savo kompetenciją.

4.4. Reikalingos informacijos teiraukitės iš technikumo struktūrinių padalinių ir atskirų specialistų.

4.5.Teikti technikos mokyklos direktoriui svarstyti:

4.5.1. Buhalterinės apskaitos skyriaus darbuotojų priėmimo, perkėlimo ir atleidimo iš darbo atstovavimas.

4.5.2. Pasiūlymai:

Dėl iškilių darbuotojų skatinimo;

Darbo drausmės pažeidėjų traukimas materialinėn ir drausminėn atsakomybėn.

4.6. Savarankiškai susirašinėti su technikumo struktūriniais padaliniais, taip pat kitomis organizacijomis buhalterio kompetencijai priskirtais klausimais, kuriems nereikia technikumo direktoriaus sprendimo.

4.7. Bendradarbiauti su visų struktūrinių padalinių vadovais kolegijos finansinės ir ūkinės veiklos klausimais, taip pat su personalo skyriumi dėl materialiai atsakingų asmenų ir kolegijos buhalterinės apskaitos skyriaus darbuotojų atrankos, priėmimo, atleidimo, judėjimo.

1. 5. Atsakomybė

Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui yra atsakingas už:

5.1. Už netinkamą savo pareigų, numatytų šiame pareigybės aprašyme, atlikimą ar nevykdymą - tiek, kiek tai nustato galiojantys Rusijos Federacijos darbo teisės aktai.

5.2. Už nusikaltimus, padarytus vykdant savo veiklą - neviršijant galiojančių Rusijos Federacijos administracinių, baudžiamųjų ir civilinių įstatymų nustatytų ribų.

5.3. Už materialinės žalos padarymą - neviršijant galiojančių Rusijos Federacijos darbo ir civilinių įstatymų nustatytų ribų.

5.4. Už federalinio įstatymo „Dėl asmens duomenų“ ir kitų Rusijos Federacijos norminių teisės aktų reikalavimų, taip pat technikos mokyklos vidaus nuostatų, reglamentuojančių asmens duomenų subjektų interesų apsaugą, tvarkymo tvarką ir pažeidimus. apsaugoti asmens duomenis - neperžengiant galiojančių Rusijos Federacijos įstatymų nustatytų ribų.

5.5.Už šiame pareigybės aprašyme numatytų savo funkcijų ir pareigų nevykdymą ar netinkamą vykdymą, technikumo mokyklos vadovybės įsakymus, įsakymus, nurodymus, neįtrauktus į šį pareigybės aprašymą, tačiau kylančius dėl gamybinio būtinumo ir kt. nusikaltimai - pagal galiojančius Rusijos Federacijos įstatymus: pastaba, papeikimas, atleidimas iš darbo.

6. Sąveikos

Direktoriaus pavaduotojas finansiniam ir ūkiniam darbui:

6.1. Dirba pagal technikos direktoriaus patvirtintą grafiką, sudarytą pagal 40 valandų darbo savaitę.

6.2. Savarankiškai planuoja savo darbą kiekvieniems mokslo metams ir semestrui. Darbų planą ne vėliau kaip per penkias dienas nuo planavimo laikotarpio pradžios tvirtina technikumo direktorius.

6.3. Gauna norminio, teisinio, organizacinio ir metodinio pobūdžio informaciją iš technikumo direktoriaus, prieš kvitą susipažįsta su atitinkamais dokumentais.

6.4. Pasirašyti ir vizuoti dokumentus pagal savo kompetenciją.

6.5. Sistemingai keičiasi informacija savo kompetencijai priskirtais klausimais su kolegijos direktoriaus pavaduotojais ir kolegijos darbuotojais.

6.6. Atlieka technikumo direktoriaus pareigas jo laikinai nedalyvaujant (atostogos, ligos ir kt.). Pareigų vykdymas vykdomas vadovaujantis darbo teisės aktais ir technikumo įstatais direktoriaus įsakymu.

6.7. Susirinkimuose, seminaruose gautą informaciją iškart po jos gavimo perduoda direktoriui.

6.8. Išlaiko konfidencialumą.

Finansų direktoriaus pavaduotojo pareigybės aprašymai

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.1. Šis pareigybės aprašymas apibrėžia finansų direktoriaus pavaduotojo „_________“ (toliau – organizacija) funkcines pareigas, teises ir atsakomybę.
1.2. Finansų direktoriaus pavaduotojas į pareigas skiriamas ir atleidžiamas galiojančių darbo teisės aktų nustatyta tvarka organizacijos vadovo įsakymu.
1.3. Finansų direktoriaus pavaduotojas yra tiesiogiai pavaldus _______ organizacijai.
1.4. Finansų direktoriaus pavaduotojo pareigoms skiriamas asmuo, turintis _______ profesinį išsilavinimą ir ____ metų darbo stažą pagal specialybę (nepateikdamas darbo patirties reikalavimų).
1.5. Finansų direktoriaus pavaduotojas turi žinoti:
- teisės aktai ir kiti norminiai teisės aktai, reglamentuojantys organizacijos finansinę, ūkinę ir gamybinę bei ūkinę veiklą;
- apskaitos ir finansų valdymo organizavimo norminius ir metodinius dokumentus;
- Civilinės teisės pagrindai;
- finansų, mokesčių ir ekonomikos teisės aktai;
- buhalterių profesionalų ir įmonių valdymo etikos kodeksai;
- organizacijos profilis, specializacija ir struktūra, jos plėtros perspektyvos;
- organizacijos finansinės veiklos efektyvumo analizės ir vertinimo, finansų rinkų analizės, finansinės rizikos skaičiavimo ir minimizavimo metodai;
- ūkinių ir finansinių sutarčių sudarymo ir vykdymo tvarka;
- finansinio darbo organizavimas, biudžeto sudarymas;
- finansinių rodiklių planavimo metodai ir procedūros;
- tvarka: finansavimas iš valstybės biudžeto, ilgalaikis ir trumpalaikis skolinimas, investicijų ir skolintų lėšų pritraukimas, nuosavų lėšų naudojimas, vertybinių popierių išleidimas ir įsigijimas, finansinių išteklių paskirstymas, mokesčių ėmimas, audito atlikimas;
- buhalterinė, mokesčių, statistinė ir valdymo apskaita;
- gamybos technologijos pagrindus;
- ekonomika, gamybos organizavimas, darbas ir vadyba;
- modernias informacines ir informacines sistemas apskaitos ir finansų valdymo srityje;
- finansinių dokumentų saugojimo ir informacijos apsaugos taisyklės;
- Pažangi vidaus ir užsienio patirtis organizuojant apskaitą ir finansų valdymą;
- darbo teisės aktai;
- darbo apsaugos taisyklės.
1.6. Finansų direktoriaus laikinai nesant, jo pareigas paveda ____________.

2. FUNKCINĖS ATSAKOMYBĖS

2.1. Finansų direktoriaus pavaduotojas atlieka:
Organizacijos finansinės politikos nustatymas, priemonių jos finansiniam stabilumui užtikrinti kūrimas ir įgyvendinimas.
Finansų valdymo darbo valdymas, remiantis strateginiais organizacijos plėtros tikslais ir perspektyvomis, nustatyti finansavimo šaltinius, atsižvelgiant į rinkos sąlygas.
Finansinių rizikų analizė ir įvertinimas, priemonių jai mažinti parengimas, finansinės drausmės laikymosi kontrolės užtikrinimas, sutartinių įsipareigojimų savalaikis ir visiškas vykdymas bei pajamų gavimas, finansinių ir ūkinių operacijų su tiekėjais, klientais, kredito įstaigomis įforminimo tvarka, taip pat užsienio ekonominės veiklos operacijos .
Vadovauti organizacijos mokesčių politikos formavimo, mokesčių planavimo ir mokesčių optimizavimo, apskaitos politikos tobulinimo, vertybinių popierių emisijos rengimo ir vykdymo darbams, projektų investicinio patrauklumo ir investavimo pagrįstumo analizei ir vertinimui, santykio reguliavimui. nuosavo ir skolinto kapitalo.
Bendravimas su kredito įstaigomis dėl laikinai laisvų lėšų išdėstymo, sandorių su vertybiniais popieriais, paskolų gavimo.
Ilgalaikių ir einamųjų finansinių planų ir fondų biudžetų rengimo valdymas, patvirtintos biudžetų sistemos ir iš jos kylančių uždavinių, limitų ir standartų rodiklių atnešimas į organizacijos padalinius, užtikrinant jų vykdymo kontrolę.
Dalyvavimas rengiant produkcijos (darbų, paslaugų), gamybos ir produkcijos (darbų, paslaugų) realizavimo kaštų planų projektus, rengiant pasiūlymus gamybos pelningumui didinti, gamybos ir platinimo kaštus mažinti.
Valstybės kontrolė, finansinių išteklių judėjimas ir tikslingas panaudojimas, finansinės-ūkinės veiklos rezultatai, mokestinių prievolių vykdymas.
Priemonių, užtikrinančių organizacijos mokumą ir pelną, finansinių ir investicinių projektų efektyvumą, racionalią turto struktūrą, ėmimasis.
Finansų valdymo informacinės sistemos kūrimo pagal apskaitos, mokesčių, statistinės ir valdymo apskaitos reikalavimus kūrimo organizavimas, informacijos patikimumo ir konfidencialumo kontrolė.
Užtikrinti, kad reikiama finansinė informacija būtų pateikta vidiniams ir išoriniams vartotojams.
Organizacijos veiklos finansinių rezultatų analizės ir vertinimo bei finansų valdymo efektyvumo didinimo priemonių rengimo, taip pat vidaus audito darbo organizavimas, nagrinėjant tarpusavio pretenzijas, kylančias vykdant finansinę ir ūkinę veiklą, atsižvelgiant į priemones joms išspręsti pagal galiojančius įstatymus .
Vadovauti organizacijos finansinių padalinių veiklai, organizuoti darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo darbus, teikti metodinę pagalbą organizacijos darbuotojams finansiniais klausimais.

Finansų direktoriaus pavaduotojas turi teisę:
3.1. Prašyti ir gauti reikiamą medžiagą ir dokumentus, susijusius su finansų direktoriaus veikla.
3.2. Užmegzti ryšius su trečiųjų šalių institucijų ir organizacijų padaliniais gamybinės veiklos operatyviniams klausimams spręsti, kurie priklauso finansų direktoriaus kompetencijai.

4. ATSAKOMYBĖ

Finansų direktoriaus pavaduotojas yra atsakingas už:
4.1. Funkcinių pareigų nevykdymas.
4.2. Netiksli informacija apie kūrinio būklę.
4.3. Organizacijos vadovo įsakymų, įsakymų ir nurodymų nevykdymas.
4.4. Nesiėmimas priemonių nuslopinti nustatytus saugos, priešgaisrinių ir kitų taisyklių pažeidimus, keliančius grėsmę organizacijos ir jos darbuotojų veiklai.
4.5. Darbo drausmės nesilaikymas.

5. DARBO SĄLYGOS

5.1. Finansų direktoriaus pavaduotojo darbo būdas nustatomas vadovaujantis organizacijoje nustatytais Vidaus darbo nuostatais.
5.2. Dėl veiklos poreikio finansų direktoriaus pavaduotojas privalo vykti į komandiruotes (įskaitant vietines).

Ribotos atsakomybės bendrovė "Beta"
UAB "Beta"

!} PATVIRTINTI
generalinis direktorius
UAB "Beta"
_______________________ A.I. Petrovas

02.11.2011

Pavaduotojo pareigybės aprašymas

02.11.2011 № 76-CI

Maskvos miestas

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.1. Šiame pareigybės aprašyme apibrėžiamos darbo pareigos, teisės ir atsakomybėUAB "Beta".

1.2. įsakymu paskirtas į pareigas ir atleistas iš pareigų pateikusfinansų ir ekonomikos skyriaus vedėjas.

1.3. Finansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojaspraneša tiesiogiaifinansų ir ekonomikos skyriaus vedėjas.

1.4. Už poziciją Finansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojaspaskirti asmenį, kuris turiaukštasis profesinis (ekonominis) išsilavinimas ir darbo patirtis pagal specialybę vadovaujančiose pareigose atitinkamo profilio LLC „Beta“ ūkio šakoje ne mažiau kaip ketveri metai.

1.5. Finansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojas turi žinoti:
– įstatymai ir kiti norminiai teisės aktaiUAB "Beta";
– valdymo organizacinė struktūraUAB "Beta", perspektyvos e techninė ir finansinė bei ekonominė plėtra;
– pagrindiniai gamybos technologiniai procesai;
– gamybinės ir finansinės-ūkinės veiklos planų rengimo ir tvirtinimo tvarkaUAB "Beta";
– ekonominiai valdymo metodai;
– finansinės ir ūkinės veiklos organizavimas;
– finansinių sutarčių sudarymo ir vykdymo tvarka;
– darbo su personalu organizavimo reikalavimai ant kintamosios srovės;
– ekonomikos pagrindai, gamybos, darbo ir vadybos organizavimas;
– darbo įstatymų pagrindai;
– aplinkosaugos taisyklės;
– darbo apsaugos ir priešgaisrinės saugos taisyklės.

1.6. Savo veiklojeFinansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojasvadovaujasi:
– įstatymai ir kiti norminiai teisės aktaiRusijos Federacija, metodiniai ir norminiai dokumentai, susiję su finansine ir ūkine veiklaUAB "Beta";
– vietinės taisyklėsUAB "Beta", įskaitant Vidaus darbo reglamentą;
- užsakymai (instrukcijos)LLC "Beta" generalinis direktoriusir tiesioginis vadovas
– darbo apsaugos, saugos priemonių, pramoninės sanitarijos ir priešgaisrinės apsaugos taisyklės;
- šis darbo aprašymas.

1.7. Nebuvimo laikotarpiuFinansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojasjo pareigos pavedamos įsakymu paskirtam pareigūnuiLLC "Beta" generalinis direktorius.

2. DARBO PAREIGOS

Finansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojasatlieka šias pareigas:

2.1. Kartu su vyr finansų ir ekonomikos skyrius o apibrėžia finansinės ir ekonominės veiklos sritisUAB "Beta" ir strategija plėtra formuojant ilgalaikius ir operatyvinius finansinius planus, rengiant planus ir programas valdymo gerinimui, jų pritaikymui prie besikeičiančių ekonomikos sąlygų.

2.2. R vadovas:
– finansinė ir ūkinė veiklaUAB "Beta"dėl ekonomikos planavimo ir kainodaros;
– atlikti analitinį darbą, susijusį su įvairių ekonominių rodiklių ryšio ir tarpusavio priklausomybės nustatymu, optimalių jų verčių nustatymu (ekonominis efektyvumas, veiklos finansinis stabilumasUAB "Beta"), surašydamas finansinį ir ekonominį pasąUAB "Beta".

2.3. Suteikia:
– finansinių sutarčių sudarymo ir priežiūros metodinis vadovavimas, derinimasrangos veikla in UAB "Beta";
– kapitalo investicijų finansavimasUAB "Beta", atliekantys tarpsnius gautinų ir mokėtinų sumų užskaitymus vertybės;
– darbo užmokesčio išlaidų laikymasisUAB "Beta".

2.4. Valdikliai:
– skolų restruktūrizavimo grafikų vykdymas biudžeto lėšos;
– savalaikiškumasfinansinės ir ūkinės veiklos rezultatų ataskaitų teikimasUAB "Beta";
- atitikimas bovaniy normatyviniai dokumentai;
– personalo veikla struktūrinis vienetas darbo apsaugos, aplinkos apsaugos, priešgaisrinės saugos taisyklės.

2.5 . Organizuoja personalo mokymo ir kvalifikacijos palaikymo darbus struktūrinis padalijimas.

2.6. Dalyvauja specialiame darbo sąlygų vertinime.

3. TEISĖS

Finansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojas turi teisę:
3.1. Reikalavimas iš LLC "Beta" generalinis direktoriuspagalba atliekant tarnybines pareigas ir įgyvendinant teises.
3.2. Tobulinkite savo įgūdžius.
3.3. Asmeniškai arba tiesioginio vadovo vardu reikalauti iš darbuotojų ataskaitų ir dokumentų, reikalingų tarnybinėms pareigoms atlikti.
3.4. Susipažinkite su sprendinių projektuLLC "Beta" generalinis direktorius, susijusi su veiklaFinansų ir ekonomikos skyriaus vedėjo pavaduotojas.
3.5. Pateikti svarstymuiLLC "Beta" generalinis direktoriuspasiūlymus dėl savo veiklos. Įskaitant kelti klausimus dėl jų darbo tobulinimo, darbo organizacinių ir techninių sąlygų gerinimo, darbo užmokesčio didinimo, viršvalandžių apmokėjimo pagal įstatymus ir darbuotojų apmokėjimo sistemą reglamentuojančias nuostatas.UAB "Beta".
3.6. gauti iš darbuotojųUAB "Beta"informacija, reikalinga jų veiklai vykdyti.

4. ATSAKOMYBĖ

PATVIRTINTA

Kosterevo miesto vadovas

DARBO APRAŠYMAS

Vladimiro srities Petušinsko rajono Kosterevo miesto administracijos Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas

1. Bendrosios nuostatos

1.1. Kosterevo miesto administracijos finansų skyriaus vedėjo pavaduotoją pajamoms skiria į pareigas ir atleidžia iš jų galiojančių darbo įstatymų nustatyta tvarka Kosterevo miesto vadovas, susitaręs su finansų skyriaus vedėjas.

1.2. Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms yra savivaldybės darbuotojas, savo darbe atsiskaito Kosterevo miesto vadovui, finansų skyriaus vedėjui.

1.3. Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms turi turėti aukštąjį profesinį išsilavinimą, ne mažesnį kaip ketverių metų darbo stažą savivaldybės ir (ar) valstybės tarnyboje arba ne mažesnį kaip penkerių metų darbo pagal specialybę patirtį.

1.4. Pajamų finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas savo veikloje vadovaujasi: Rusijos Federacijos konstitucija, federaliniais konstituciniais įstatymais, Vladimiro srities įstatymais, Rusijos Federacijos prezidento dekretais, Rusijos Federacijos Vyriausybės dekretais. , Kosterevo miesto Liaudies deputatų tarybos sprendimai, Vladimiro srities gubernatoriaus nutarimai ir įsakymai, Kosterevo miesto vadovo nutarimai ir įsakymai, Savivaldybės „Kosterevo miesto“ chartija, kiti norminiai teisiniai aktai. aktus, reglamentuojančius atitinkamas veiklos sritis, susijusius su jų pareigų, teisių ir pareigų vykdymu, šį nurodymą.

1.5. Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms turėtų žinoti:

Rusijos Federacijos ir Vladimiro srities savivaldybių tarnybos teisės aktai; Vladimiro srities ir savivaldybės „Kosterevo miestas“ chartija; Skyriaus nuostatai; vidaus darbo reglamentai; darbo su dokumentais taisyklės Kosterevo administracijoje; darbo apsaugos ir priešgaisrinės apsaugos taisyklės ir nuostatai; darbo teisės pagrindai.

1.5.1. Pajamų skyriaus vedėjo pavaduotojas papildomai turi žinoti:

Rusijos Federacijos, Vladimiro srities biudžeto ir mokesčių teisės aktų pagrindai, savivaldybės formacijos „Kosterevo miestas“ norminiai teisės aktai, finansinių planų sudarymo tvarka, skaičiavimai ir biudžeto pajamomis, finansavimu iš biudžeto. ,

Valstybės ir savivaldybių valdymo pagrindai;

Savivaldybės teisės aktų rengimo, tvirtinimo ir priėmimo tvarka;

1.6. Organizacinio skyriaus vedėjo pavaduotojas turi turėti įgūdžių:

Dėl asmeninio darbo organizavimo ir darbo laiko planavimo;

Biuro įrangos ir ryšių įgūdžiai;

Šiuolaikinių priemonių, metodų ir technologijų darbui su informacija ir dokumentais turėjimas.

2. Darbo pareigos.

Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms:

2.1. Atlieka praėjusio finansinio laikotarpio rodiklių finansinę analizę; biudžeto pajamų dinamika, finansinių išteklių vertinimas;

2.2. Rengia biudžeto pajamų dalies projektą, dalyvauja nustatant savivaldybės finansinio plano rodiklius, prognozuoja biudžeto pajamų planus;

2.3. Suteikia kontrolę, kaip laiku gaunamos pajamos, vykdomas finansinis planas, prognoziniai planai ir biudžetas;

2.4. Nustato finansinių išteklių, formuojančių biudžeto pajamas, trūkumo priežastis, galimus būdus jas pašalinti vėliau vykdant;

2.5. Dalyvauja rengiant savivaldybės norminius teisės aktus;

2.6. Organizuoja pajamų sutelkimo į biudžetą darbus; atlieka aiškinamąjį darbą su juridiniais ir fiziniais asmenimis dėl mokesčių, rinkliavų ir kitų įmokų į vietos biudžetą.

2.7. Vykdo užklausų ir dalykinio susirašinėjimo vykdymą, ataskaitų teikimą, užtikrina jo pateikimo išoriniams ir vidiniams vartotojams patikimumą, teisingumą ir savalaikiškumą;

2.8. Atlieka vidinės ir išorinės finansinės informacijos duomenų bazės formavimo, priežiūros ir saugojimo darbus;

2.9. Rengia medžiagą darymui ir Savivaldybės tarybos patvirtinto vietos biudžeto papildymus.

3. Teisės ir pareigos

3.1. Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms turi ir naudojasi galiojančiuose Darbo teisės aktuose, federaliniuose ir regioniniuose savivaldybių tarnybų ir savivaldybių tarnautojų įstatymuose įtvirtintomis teisėmis.

Finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms yra atsakingas už:

3.2. Žinoti ir užtikrinti, kad būtų laikomasi taisyklių, įsakymų, įsakymų ir kitos rekomendacinės medžiagos bei norminių dokumentų, susijusių su jo profesine veikla; dokumentų registravimo ir tvarkymo būdai; vieningos organizacinės ir administracinės dokumentacijos sistemos standartai; verslo laiškų spausdinimo naudojant standartines formas taisyklės; etikos ir estetikos pagrindai; verslo komunikacijos taisyklės; darbo organizavimo ir valdymo pagrindai, kompiuterinės technikos eksploatavimo taisyklės; vidinės tvarkos taisyklės.

3.3. Sąžiningai atlikti jam pavestas pareigas.

3.4. Išlaikyti ir tobulinti savo pareigoms atlikti reikalingą kvalifikacijos lygį.

3.5. Miesto mero pavaduotojas, finansų skyriaus vedėjas, siekdamas kovoti su korupcija, privalo:

3.5.1 Teikti darbdavio (darbdavio) atstovui informaciją apie savo pajamas, turtines ir turtines prievoles, taip pat sutuoktinio (sutuoktinio) ir nepilnamečių vaikų pajamas, turtines ir turtines prievoles.

3.5.2. Pranešti darbdavio (darbdavio) atstovui, prokuratūrai ar kitoms valstybės institucijoms apie visus bet kokių asmenų kreipimusi į jį, siekiant paskatinti jį daryti korupcinius nusikaltimus.

3.5.3 Imkitės veiksmų, kad išvengtumėte interesų konflikto.

3.5.4. Apie interesų konfliktą arba jo atsiradimo galimybę raštu praneškite savo tiesioginiam vadovui, kai tik jis apie tai sužino.

4. Atsakomybė

Už jam pavestų pareigų nevykdymą ar netinkamą vykdymą finansų skyriaus vedėjo pavaduotojas pajamoms atsako pagal galiojančius teisės aktus.

Analizuoja įmonės finansinę ūkinę veiklą, dalyvauja rengiant pasiūlymus, kuriais siekiama užtikrinti mokumą, užkirsti kelią nenaudojamų atsargų vienetų susidarymui ir likvidavimui, didinti gamybos pelningumą, didinti pelną, mažinti gamybos ir pardavimo kaštus, stiprinti finansinę drausmę. 2.11. Stebi finansinio plano ir biudžeto, produkcijos pardavimo plano, pelno plano ir kitų finansinių rodiklių įgyvendinimą, netinkamų rinkai produktų gamybos nutraukimą, teisingą lėšų panaudojimą bei tikslingų nuosavų ir skolintų apyvartinių lėšų panaudojimą. 2.12.

Finansų skyriaus vedėjo pareigybės aprašymas

Stebi finansinio plano ir biudžeto, produkcijos pardavimo plano, pelno plano ir kitų finansinių rodiklių įgyvendinimą, netinkamų rinkai produktų gamybos nutraukimą, teisingą lėšų panaudojimą bei tikslingų nuosavų ir skolintų apyvartinių lėšų panaudojimą. Teikia lėšų judėjimo apskaitą ir finansinės veiklos rezultatų ataskaitų teikimą pagal finansinės apskaitos ir atskaitomybės standartus, finansinės informacijos patikimumą, kontroliuoja ataskaitinės dokumentacijos parengimo ir įforminimo teisingumą, jos pateikimo laiku. išoriniai ir vidiniai vartotojai. Vadovauja skyriaus darbuotojams.

Finansų skyriaus vedėjas: Pareigybės aprašymas ir pareigos

• 10.2. Tiekėjų ir rangovų sąskaitų apmokėjimas.
• 10.3. Paskolų grąžinimas.
• 10.4. Palūkanų, atlyginimų mokėjimas darbuotojams ir darbuotojams.
• 10.5. Mokesčių ir rinkliavų pervedimas į federalinį, regionų ir vietos biudžetus, į valstybės nebiudžetinius socialinius fondus, mokėjimai bankų institucijoms.
• Analizuoja įmonės finansinę ir ūkinę veiklą.
• Dalyvauja rengiant pasiūlymus, kuriais siekiama užtikrinti mokumą, užkirsti kelią nenaudojamų atsargų vienetų susidarymui ir likvidavimui, didinti gamybos pelningumą, didinti pelną, mažinti gamybos ir pardavimo kaštus, stiprinti finansinę drausmę.
• Prižiūri:

1. 13.1.

Atkreipiame jūsų dėmesį į tipinį finansų skyriaus vadovo pareigybės aprašymo pavyzdį, 2018 m. Finansų skyriaus vedėjo pareigybės aprašyme turėtų būti šios dalys: bendrosios pareigos, finansų skyriaus vedėjo darbo pareigos, finansų skyriaus vedėjo teisės, finansų skyriaus vedėjo atsakomybė. Finansų skyriaus vedėjo pareigybės aprašyme nurodomas skyrius „Įmonėse, įstaigose ir organizacijose dirbančių darbuotojų pareigybių bendrosios pramonės kvalifikacinės charakteristikos“.
Finansų skyriaus vedėjo pareigybės aprašyme turi atsispindėti šie punktai: Finansų skyriaus vedėjo pareigos 1) Pareiginės pareigos.

Darbo aprašymai

Duoti nurodymus įmonės struktūrinių padalinių vadovams tinkamo finansinio darbo organizavimo ir vykdymo klausimais.5.9. Organizacijos direktoriaus įgaliojimu pasirašyti finansinius dokumentus 5.10. Visų dokumentų, susijusių su įmonės finansine ūkine veikla (planų, ataskaitų ir kt.) tvirtinimas 5.11.

Dėmesio

Savarankiškai vesti susirašinėjimą su įmonės struktūriniais padaliniais, taip pat kitomis organizacijomis skyriaus kompetencijai priskirtais ir įmonės direktoriaus sprendimo nereikalaujančiais klausimais.5.12. Remiantis patikrinimų rezultatais, teikti siūlymus įmonės direktoriui dėl pareigūnų patraukimo materialinėn ir drausminėn atsakomybėn. 6. Finansų skyriaus vedėjo atsakomybė Finansų skyriaus vedėjas atsako už: 6.1.

Finansų direktoriaus pavaduotojo pareigybės aprašymai

Informacija

Užtikrina, kad patvirtinti finansiniai rodikliai būtų supažindinti su įmonės padaliniais.4.5. Dalyvauja rengiant produkcijos (darbų, paslaugų) pardavimo, kapitalo investicijų, mokslinių tyrimų ir plėtros planų projektus, planuojant gamybos savikainą ir produkcijos pelningumą, vadovauja pelno ir pelno mokesčio apskaičiavimo darbams.4.6. Nustato įmonės gamybinės ir ūkinės veiklos finansavimo šaltinius, įskaitant biudžetinį finansavimą, trumpalaikį ir ilgalaikį skolinimą, vertybinių popierių išleidimą ir pirkimą, lizingo finansavimą, skolos pritraukimą ir nuosavų lėšų naudojimą, atlieka finansinius tyrimus ir analizę. rinkas, įvertina galimą finansinę riziką, susijusią su kiekvienu lėšų šaltiniu ir parengia pasiūlymus dėl jos mažinimo.4.7.

Teisingai nustatyti įmonės gamybinės ir ūkinės veiklos finansavimo šaltinius, įskaitant trumpalaikį ir ilgalaikį skolinimą, biudžetinį finansavimą, vertybinių popierių išleidimą ir pirkimą, skolos pritraukimą ir nuosavų lėšų panaudojimą, lizingo finansavimą, tyrimų ir analizės atlikimą. finansų rinkas, įvertinant galimą finansinę riziką, susijusią su kiekvienu lėšų šaltiniu, ir parengti pasiūlymus dėl jos mažinimo. 3.7. Rengti mokslinių tyrimų ir plėtros, produktų (darbų, paslaugų), kapitalo investicijų, gamybos savikainos ir gamybos pelningumo planavimo planų projektus, taip pat vadovauti pelno ir pelno mokesčio apskaičiavimo darbams. 3.8.
Kontroliuoja ataskaitinės dokumentacijos parengimo ir įforminimo teisingumą, jos pateikimo išorės ir vidaus vartotojams savalaikiškumą 4.16. Dalyvauja rengiant susitikimus-seminarus (studijas) su įmonės pagrindinio apskaitos ir finansų skyriaus darbuotojais 4.17. Dalyvauja rengiant pasiūlymus dėl įmonės darbuotojų socialinės apsaugos.4.18.

Apsaugo informacijos išteklius, kuriuose yra jų pačių ribotos prieigos informacija ir gaunama iš kitų organizacijų. 5. Finansų skyriaus vedėjo teisės Finansų skyriaus vedėjas turi teisę: 5.1. Veikia skyriaus vardu, atstovauja įmonės interesams santykiuose su kitais įmonės struktūriniais padaliniais ir kitomis organizacijomis finansiniais klausimais.5.2.
Nustatyti tarnybines pareigas pavaldiems darbuotojams.5.3.

Finansų direktoriaus pareigybės aprašymas

Organizuoja finansų valdymo informacinės sistemos kūrimą pagal apskaitos, mokesčių, statistinės ir valdymo apskaitos reikalavimus, informacijos patikimumo ir konfidencialumo kontrolę. 2.11. Užtikrina, kad reikiama finansinė informacija būtų pateikta vidiniams ir išoriniams vartotojams. 2.12. Organizuoja įmonės finansinės veiklos analizės ir vertinimo bei finansų valdymo efektyvumo didinimo priemonių kūrimo darbus, taip pat vidaus auditą, nagrinėja tarpusavio pretenzijas, kylančias vykdant finansinę-ūkinę veiklą, imasi priemonių išspręsti juos pagal galiojančius įstatymus.
2.13.

Finansų skyriaus vadovo pareigybės aprašymą galite atsisiųsti nemokamai. Finansų skyriaus vedėjo pareigos. Tvirtinu (Pavardė, inicialai) (organizacijos pavadinimas, organizacinė ir teisinė forma) (direktorius; kitas asmuo, įgaliotas tvirtinti pareigybės aprašymą) 201-00-00_g.

lyd.p. FINANSŲ SKYRIAUS VEDĖJO DARBO INSTRUKCIJA (įstaigos pavadinimas) 201-00-00_g. №00 I. Bendrosios nuostatos 1.1. Šis pareigybės aprašymas apibrėžia finansų skyriaus (toliau – įmonė) vadovo pareigas, teises ir pareigas. 1.2. Finansų skyriaus vedėjo pareigas skiriamas ir atleidimas iš jų vykdomas galiojančių darbo teisės aktų nustatyta tvarka įstaigos vadovo įsakymu.
1.3.