I. UMUMIY QOIDALAR
1. Bosh texnolog lavozimiga tayinlash direktorning (tashkilot rahbarining) buyrug'i bilan amalga oshiriladi.
2. Malakalarga qo'yiladigan talablar.
Oliy kasbiy (texnik) ma'lumot va sanoat korxonasining tegishli profilidagi muhandislik-texnik va rahbarlik lavozimlarida mutaxassislik bo'yicha kamida 5 yil ish tajribasi.
3. Bosh texnolog quyidagilarni bilishi kerak:
- ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash uchun normativ-uslubiy materiallar
- korxonaning tashkiliy-texnologik tuzilmasi profili, ixtisosligi va xususiyatlari
- sanoat va korxonaning texnik rivojlanish istiqbollari
- korxona mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyasi
- tizimlar va loyihalash usullari
- sanoatda va korxonada ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni tashkil etish
- uskunaning ishlab chiqarish quvvati, texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari va ish rejimlari, uni ishlatish qoidalari
- ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni rejalashtirish tartibi va usullari
- xom ashyo, materiallar va tayyor mahsulotlarga qo'yiladigan texnik talablar
- texnik hujjatlarni ishlab chiqish va bajarish bo'yicha qoidalar, ko'rsatmalar va boshqa ko'rsatmalar
- ishlab chiqarish jarayonlarini mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalari
- yangi texnika va texnologiyani joriy etishning iqtisodiy samaradorligini aniqlash usullari, mehnatni tashkil etish, ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolari.
- sanoat mahsulotlari sifatini sertifikatlashtirish tartibi
- kompyuter texnikasidan foydalanish imkoniyati va ulardan foydalanish bilan texnologik jarayonlarni loyihalash usullari
- uskunani ishga qabul qilish tartibi
- texnologik jarayonlarni loyihalashda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar
- tegishli sohadagi fan va texnikaning mahalliy va xorijiy yutuqlari
- shunga o'xshash mahsulotlarni ishlab chiqarish bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajriba
- iqtisodiyot, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv asoslari
- ekologiya qonunchiligi asoslari
- mehnat qonunchiligi asoslari
- mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari.
II. RASMIY MASLAHATLAR
Bosh texnolog:
1. Korxonada ishlab chiqariladigan mahsulotlarni ishlab chiqarishning ilg'or, iqtisodiy asoslangan, resurs va tabiatni tejaydigan texnologik jarayonlari va rejimlarini ishlab chiqish va joriy etishni, texnologik tayyorgarlik darajasini oshirish va texnik qayta ishlashni ta'minlaydigan ishlarni (xizmatlarni) bajarishni tashkil qiladi. -ishlab chiqarishni jihozlash, xom ashyo, materiallar, mehnat xarajatlarini kamaytirish, mahsulot, ish (xizmat) sifatini oshirish va mehnat unumdorligini oshirish.
2. Ishlab chiqarishda ilg‘or texnologik jarayonlarni, eng yangi materiallarni o‘zlashtirishni jadallashtirish, fan va texnika yutuqlarini keng joriy etish choralarini ko‘radi.
3. Yangi texnika va texnologiyani joriy etish, ishlab chiqarishning texnik-iqtisodiy samaradorligini oshirish, texnologik xujjatlarni ishlab chiqish rejalarini tuzishga rahbarlik qiladi, korxonaning tsex, uchastka va boshqa ishlab chiqarish bo'linmalari bilan ta'minlanishi ustidan nazoratni tashkil etadi.
4. Texnologik jarayonlar va ishlab chiqarish rejimlarini sozlash munosabati bilan texnik hujjatlarga kiritilgan o‘zgartirishlarni ko‘rib chiqadi va tasdiqlaydi.
5. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bo‘yicha istiqbolli va joriy rejalarning bajarilishini, belgilangan texnologik jarayonlarga qat’iy rioya etilishini nazorat qiladi, texnologik intizomning buzilishini aniqlaydi va ularni bartaraf etish choralarini ko‘radi.
6. Yangi tsex va uchastkalarni tashkil etish va rejalashtirish, ularni ixtisoslashtirish, yangi texnologiyani, yangi yuqori samarali texnologik jarayonlarni o'zlashtirish, ishlab chiqarish quvvatlari va asbob-uskunalardan foydalanishni hisoblash, ishlab chiqarishning texnik darajasini oshirish va ishlab chiqarishni tashkil etish bo'yicha ishlarni nazorat qiladi. uskunalarning smenali koeffitsienti, xom ashyo, asosiy va yordamchi materiallar, yarim tayyor mahsulotlarga qo'yiladigan texnik shartlar va talablarni tayyorlash va qayta ko'rib chiqish, mehnat xarajatlarining progressiv normalarini ishlab chiqish va joriy etish, texnologik yoqilg'i va elektr energiyasi, xom ashyo iste'moli. materiallar va materiallar, nuqsonlarning oldini olish va bartaraf etish choralari, mahsulotlarning moddiy sarfini va uni ishlab chiqarishning mehnat zichligini kamaytirish.
7. Mahsulot ishlab chiqarish, ishlarni (xizmatlarni) bajarish texnologiyasini takomillashtirish, fan va texnika yutuqlarini, progressiv bazaviy texnologiyalarni, yuqori samarali resursli va ekologik toza chiqindisiz texnologiyalarni joriy etishni, texnologik loyihalarni loyihalash va joriy etishni ta’minlaydi. tizimlari, atrof-muhitni muhofaza qilish, ishlab chiqarish jarayonlarini kompleks mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish, nostandart uskunalar, texnologik jihozlar, armatura va asboblar, loyiha quvvatlarini o'z vaqtida ishlab chiqish, asbob-uskunalardan foydalanish standartlariga rioya qilish.
8. Ish joylarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshiradi.
9. O'lchangan parametrlar diapazoni va o'lchov aniqligining optimal standartlarini aniqlash, ularni amalga oshirish uchun zarur vositalarni tanlash, mahsulot sifatini nazorat qilish usullarini takomillashtirish ishlarida ishtirok etadi.
10. Mahsulot konstruksiyalari yoki mahsulot tarkibi, sanoat va davlat standartlari loyihalarini, shuningdek ishlab chiqarish texnologiyasiga oid eng murakkab ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolarini o‘rganadi, ularning iqtisodiy va ekologik toza ishlab chiqarish texnologiyasi talablariga muvofiqligi to‘g‘risida xulosalar beradi.
11. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bilan bog'liq eng murakkab masalalarni korxona bo'limlari, loyihalash, ilmiy-tadqiqot tashkilotlari, buyurtmachilar vakillari bilan muvofiqlashtiradi.
12. Kompyuterda loyihalash tizimlari, tashkiliy va kompyuter texnologiyalari, asbob-uskunalar va texnologik jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlarini joriy etishni ta'minlaydi.
13. Korxonani rekonstruksiya qilish, yangi texnika va texnologiyani o‘zlashtirish muddatlarini qisqartirish, ishlab chiqarish quvvatlaridan oqilona foydalanish, ishlab chiqarishning energiya va material sarfini kamaytirish, uning samaradorligini oshirish, mahsulot sifatini oshirish, ishlab chiqarishni yaxshilash bo‘yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqishda ishtirok etadi. mehnatni tashkil etish.
14. Yangi ishlab chiqilgan texnologik jarayonlarni o‘zlashtirish bo‘yicha ilmiy-tadqiqot va tajriba-sinov ishlarini olib borishga rahbarlik qiladi, yangi turdagi mashina va mexanizmlarni, ishlab chiqarishni mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalarini sanoat sinovlarida, asbob-uskunalar tizimini qabul qilish komissiyalari ishida ishtirok etadi. ishga tushirildi.
15. Bo‘lim xodimlariga rahbarlik qiladi, ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni ta’minlovchi korxona bo‘linmalari faoliyatini muvofiqlashtiradi va ularga rahbarlik qiladi, xodimlarning malakasini oshirish bo‘yicha ishlarni tashkil etadi.
Bosh texnolog quyidagi huquqlarga ega:
1. O'z vakolatlari doirasida buyruqlar chiqarish.
2. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbariyat ko'rib chiqish uchun taqdim etish.
3. Bosh direktorni ijro etish jarayonida aniqlangan barcha xizmat kamchiliklari to‘g‘risida xabardor qilish va ularni bartaraf etish bo‘yicha takliflar kiritish.
4. O'z vakolatlari doirasida hujjatlarni imzolash va tasdiqlash.
5. Tashkilot bosh direktori ko'rib chiqish uchun taqdim eting:
5.1. Unga bo'ysunadigan xodimlarni tayinlash, boshqa joyga ko'chirish va ishdan bo'shatish haqidagi g'oyalar.
5.2. Takliflar:
- faxriy ishchilarni rag'batlantirish to'g'risida
- ishlab chiqarish, texnologik va mehnat intizomini buzganlarga nisbatan jarima solish to'g'risida
IV. MAS'uliyat
Bosh texnolog quyidagilar uchun javobgardir:
1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z vazifalarini lozim darajada bajarmaganligi yoki bajarmaganligi uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
Bosh texnologning ISHLAB CHIQISH YO'RIQMALARI
1. Umumiy qoidalar
1.1. Bosh texnolog menejerlar toifasiga kiradi.
1.2. Bosh texnolog lavozimiga tayinlash va lavozimidan ozod qilish tashkilot rahbarining buyrug'i (farmoni) bilan amalga oshiriladi.
1.3. Bosh texnolog lavozimiga oliy kasbiy (texnik) ma'lumotga va muhandislik-texnik va rahbarlik lavozimlarida kamida 5 yil mutaxassislik bo'yicha ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi.
1.4. Bosh texnolog quyidagilarni bilishi kerak:
- o'rmon xo'jaligi va yog'ochni qayta ishlash sohasidagi yuqori organlarning farmonlari, farmoyishlari, farmoyishlari, boshqa boshqaruv va me'yoriy hujjatlari;
- Rossiya Federatsiyasining o'rmon qonunchiligining asoslari, Rossiya Federatsiyasining O'rmon xo'jaligi kodeksi;
- o'rmondan foydalanish qoidalari;
- o'rmon xo'jaligi muhandisligi;
- yog'och kesish, yog'ochga ishlov berish sanoatida mehnatni muhofaza qilish qoidalari;
- tashkilotning tashkiliy-texnologik tuzilmasi profili, ixtisosligi va xususiyatlari, uning rivojlanish istiqbollari;
- yog'och kesish, yog'ochni qayta ishlash va yog'ochga ishlov berish texnologiyasi;
- ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash, uni moddiy-texnik ta'minlashni tashkil etish;
- tizimlar va loyihalash usullari;
- uskunaning ishlab chiqarish quvvati, texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari va ish rejimlari, uni ishlatish qoidalari;
- ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni rejalashtirish tartibi va usullari;
- texnologik jarayonlarni mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalari;
- yangi texnika va texnologiyani joriy etish, mehnatni tashkil etish, ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolarining iqtisodiy samaradorligini aniqlash usullari;
- kompyuter texnikasidan foydalanish imkoniyati va ulardan foydalanish bilan texnologik jarayonlarni loyihalash usullari;
- uskuna va mexanizmlarni ishga qabul qilish tartibi;
- texnologik jarayonlarni loyihalashda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar;
- iqtisodiyot, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv asoslari;
- ekologiya qonunchiligi asoslari;
- ish yuritish standartlari (hujjatlarning tasnifi, bajarish tartibi, ro'yxatga olish, o'tish, saqlash va boshqalar);
- texnik hujjatlarni ishlab chiqish va bajarish bo'yicha qoidalar, ko'rsatmalar va boshqa ko'rsatmalar;
- mehnat qonunchiligi asoslari;
- qoidalar va qoidalar, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish;
1.5. Bosh texnolog o'z faoliyatida quyidagilarga rahbarlik qiladi:
- tashkilot ustavi;
- ushbu ish tavsifi;
(boshqa hujjatlar)
1.6. Bosh texnolog bevosita tashkilot rahbariga hisobot beradi.
1.7. Bosh texnolog yo'qligida (xizmat safari, ta'til, kasallik va boshqalar) uning vazifalarini belgilangan tartibda tayinlangan, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va bajarmaganligi yoki lozim darajada bajarmaganligi uchun javobgar bo'lgan xodim bajaradi. almashtirish munosabati bilan unga yuklangan vazifalar.
2. Funktsiyalar
2.1. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni tashkil etish.
2.2. Ishlab chiqarishning texnologik tayyorlanishini nazorat qilish.
3. Mehnat majburiyatlari
Bosh texnolog quyidagi vazifalarni bajaradi:
3.1. Iqtisodiy jihatdan asoslangan resurs va ekologik toza texnologik jarayonlar va ishlab chiqarish rejimlarini ishlab chiqish va amalga oshirishni tashkil etadi, bu esa uni texnologik tayyorlash va texnik qayta jihozlash darajasini oshirishni, moddiy xarajatlarni, mehnat xarajatlarini kamaytirishni, ishlab chiqarish sifatini yaxshilashni ta'minlaydi. mehnat va mehnat unumdorligini oshirish.
3.2. Ishlab chiqarishda ilg‘or texnologik jarayonlarni, eng yangi materiallarni o‘zlashtirishni jadallashtirish, fan va texnika yutuqlarini keng joriy etish choralarini ko‘radi.
3.3. Yangi texnika va texnologiyani joriy etish, ishlab chiqarishning texnik-iqtisodiy samaradorligini oshirish, texnologik hujjatlarni ishlab chiqish bo'yicha rejalarni tayyorlashni nazorat qiladi, uchastkalar va tashkilotning boshqa ishlab chiqarish bo'linmalari bilan ta'minlanishi ustidan nazoratni tashkil qiladi.
3.4. Uskunalarni almashtirish yoki ishlab chiqarish texnologiyasini o'zgartirishda texnologik reglamentlar, rejimlar, xaritalar, sxemalarning mehnatni muhofaza qilish talablariga muvofiqligini ta'minlash, ushbu hujjatlarga o'z vaqtida tasdiqlash va o'zgartirishlar kiritish, ishlab chiqarishda uning muvofiqligini nazorat qilish.
3.5. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bo‘yicha istiqbolli va joriy rejalarning bajarilishini, belgilangan texnologik jarayonlarga qat’iy rioya etilishini nazorat qiladi, texnologik intizomning buzilishini aniqlaydi va ularni bartaraf etish choralarini ko‘radi.
3.6. Ishni nazorat qiladi:
- yangi maydonlarni tashkil etish, yangi texnologiyani, yuqori samarali texnologik jarayonlarni ishlab chiqish bo'yicha;
- ishlab chiqarish quvvati va uskunalarni yuklash hisob-kitoblarini amalga oshirish bo'yicha;
- ishlab chiqarishning texnik darajasini va jihozlarning smenalik koeffitsientini oshirish;
- texnik shartlar va talablarni tayyorlash va qayta ko'rib chiqish to'g'risida;
- mehnat sarfi, texnologik yoqilg'i va elektr energiyasi, xom ashyo va materiallar sarfining progressiv normalarini ishlab chiqish va joriy etish, nuqsonlarning oldini olish va bartaraf etish chora-tadbirlari to'g'risida.
3.7. Ular davlat nazorati organlari tomonidan nazorat qilinadigan ob'ektlarni saqlashga, xavfli ishlarni bajarishga ruxsat berishning belgilangan tartibiga rioya etilishini nazorat qiladilar.
3.8. Ish joylarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshiradi.
3.9. O'lchangan parametrlar diapazoni va o'lchov aniqligining optimal standartlarini aniqlash, ularni amalga oshirishning zarur vositalarini tanlash, ish sifatini nazorat qilish usullarini takomillashtirish ishlarida ishtirok etadi.
3.10. Loyiha hujjatlarining iqtisodiy va ekologik toza ishlab chiqarish texnologiyasi talablariga muvofiqligi to'g'risida xulosalar beradi.
3.11. Tashkilotning bo'limlari, loyihalash, ilmiy-tadqiqot tashkilotlari, buyurtmachilar vakillari bilan ishlashni texnologik tayyorlash bilan bog'liq masalalarni muvofiqlashtiradi.
3.12. EHMda loyihalash tizimlari, tashkiliy va hisoblash texnikasi, asbob-uskunalar va texnologik jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlarini joriy etishni ta’minlaydi.
3.13. Tashkilotni rekonstruksiya qilish loyihalarini ishlab chiqishda, yangi texnika va texnologiyani o‘zlashtirish muddatlarini qisqartirish, ishlab chiqarish quvvatlaridan oqilona foydalanish, ishlarning energiya va material sarfini kamaytirish, ularning samaradorligini oshirish, sifatini oshirish, mehnatni tashkil etishni yaxshilash bo‘yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqishda ishtirok etadi. .
3.14. Yangi ishlab chiqilgan texnologik jarayonlarni ishlab chiqish bo'yicha ilmiy-tadqiqot va tajriba-sinov ishlarini olib borishga rahbarlik qiladi.
3.15. Yangi turdagi mashina va mexanizmlarni, ishlab chiqarishni mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalarini sanoat sinovlarida, asbob-uskunalar tizimini ishga qabul qilish komissiyalari ishida ishtirok etadi.
3.16. O'ziga bo'ysunuvchi xodimlarni nazorat qiladi, ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni ta'minlaydigan tashkilot bo'linmalari faoliyatini muvofiqlashtiradi va boshqaradi.
3.17. Xodimlarning malakasini oshirish ishlarini tashkil qiladi.
(boshqa majburiyatlar)
4. Huquqlar
Bosh texnolog quyidagi huquqlarga ega:
4.1. Tashkilot rahbarining qarorlari loyihalarini muhokama qilishda ishtirok etish.
4.2. O'ziga ishonib topshirilgan mol-mulk va mablag'larni qonun hujjatlari va me'yoriy-huquqiy hujjatlarda, tashkilot ustavida belgilangan talablarga muvofiq tasarruf etish.
4.3. O'z vakolatlari doirasida hujjatlarni imzolash va tasdiqlash.
4.4. Tashkiliy va moliyaviy-iqtisodiy masalalar bo'yicha yig'ilishlar o'tkazish va o'tkazish.
4.5. Tarkibiy bo'linmalardan zarur ma'lumotlar va hujjatlarni so'rash va olish.
4.6. Sifatni tekshirish va buyurtmalarni o'z vaqtida bajarish.
4.7. ishni tugatishni (to'xtatib turishni) talab qilish (buzilishlar, belgilangan talablarga rioya qilmaslik va h.k.), belgilangan normalar, qoidalar, ko'rsatmalarga rioya qilish; kamchiliklarni bartaraf etish va buzilishlarni bartaraf etish bo'yicha ko'rsatmalar beradi.
4.8. Xodimlarni ishga qabul qilish, boshqa joyga ko'chirish va ishdan bo'shatish, a'lo darajadagi xodimlarni rag'batlantirish va mehnat intizomini buzgan xodimlarga intizomiy jazo choralarini qo'llash g'oyasini ko'rib chiqish uchun tashkilot rahbariga taqdim etish.
4.9. U tomonidan bajariladigan vazifalar bilan bog'liq masalalarni muhokama qilishda ishtirok etish.
4.10. Tashkilot rahbaridan o'z vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qiling.
(boshqa huquqlar)
5. Mas'uliyat
5.1. Bosh texnolog quyidagilar uchun javobgardir:
- ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z vazifalarini lozim darajada bajarmaganliklari yoki bajarmaganliklari uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda;
- o'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan tartibda; 46
- tashkilotga zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda.
5.2. Bosh texnolog shaxsiy javobgarlikni o'z zimmasiga oladi:
- tashkilotning ishlab chiqarish faoliyati natijalari va samaradorligi uchun;
- mulkning saqlanishi buzilishiga, undan noqonuniy foydalanishga yoki tashkilotga boshqa zarar yetkazilishiga olib kelgan asossiz qarorning oqibatlari uchun.
Bosh texnologning ish tavsifi
1. Umumiy qoidalar
1. Ushbu lavozim tavsifi bosh texnologning lavozim majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi.
2. Bosh texnolog lavozimiga oliy kasbiy (texnik) ma’lumotga va soha korxonasining tegishli profili bo‘yicha kamida 5 yil muhandislik-texnik va rahbarlik lavozimlarida mutaxassislik bo‘yicha ish stajiga ega bo‘lgan shaxs tayinlanadi.
3. Bosh texnolog ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bo'yicha me'yoriy-uslubiy materiallarni bilishi kerak; korxonaning tashkiliy-texnologik tuzilmasi profili, ixtisosligi va xususiyatlari; tarmoq va korxonaning texnik rivojlanish istiqbollari; korxona mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyasi; tizimlar va dizayn usullari; sanoatda va korxonada ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni tashkil etish; uskunaning ishlab chiqarish quvvati, texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari va ish rejimlari, uni ishlatish qoidalari; ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni rejalashtirish tartibi va usullari; xom ashyo, materiallar va tayyor mahsulotlarga qo'yiladigan texnik talablar; texnik hujjatlarni ishlab chiqish va bajarish bo'yicha qoidalar, ko'rsatmalar va boshqa ko'rsatmalar; ishlab chiqarish jarayonlarini mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalari; yangi texnika va texnologiyani joriy etishning iqtisodiy samaradorligini aniqlash usullari, mehnatni tashkil etish, ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolari; sanoat mahsulotlari sifatini sertifikatlashtirish tartibi; kompyuter texnikasidan foydalanish imkoniyati va ulardan foydalanish bilan texnologik jarayonlarni loyihalash usullari; uskunani ishga qabul qilish tartibi; texnologik jarayonlarni loyihalashda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar; tegishli tarmoqdagi fan va texnikaning mahalliy va xorijiy yutuqlari; shunga o'xshash mahsulotlarni ishlab chiqarish bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajriba; iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv; ekologik qonunchilik asoslari; mehnat qonunchiligi asoslari; mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari.
4. Bosh texnolog Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq muassasa (korxona, tashkilot) rahbarining buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.
5. Bosh texnolog bevosita muassasa (korxona, tashkilot) rahbariga bo'ysunadi.
2. Mehnat majburiyatlari
Korxonada ishlab chiqariladigan mahsulotlarni ishlab chiqarishning ilg'or, iqtisodiy asoslangan, resurs va tabiatni tejaydigan texnologik jarayonlari va rejimlarini ishlab chiqish va joriy etishni, texnologik tayyorgarlik va texnik qayta jihozlash darajasini oshirishni ta'minlaydigan ishlarni (xizmatlarni) bajarishni tashkil qiladi. ishlab chiqarish, xom ashyo, materiallar, mehnat xarajatlarini kamaytirish, mahsulot, ishlar (xizmatlar) sifatini oshirish va mehnat unumdorligini oshirish. Ishlab chiqarishda ilg‘or texnologik jarayonlarni, eng yangi materiallarni o‘zlashtirishni jadallashtirish, fan va texnika yutuqlarini keng joriy etish choralarini ko‘radi. U yangi texnika va texnologiyani joriy etish, ishlab chiqarishning texnik-iqtisodiy samaradorligini oshirish, texnologik hujjatlarni ishlab chiqish rejalarini tuzishga rahbarlik qiladi, korxonaning sexlari, uchastkalari va boshqa ishlab chiqarish bo'linmalarini ular bilan ta'minlash ustidan nazoratni tashkil qiladi. Texnologik jarayonlar va ishlab chiqarish rejimlarini sozlash munosabati bilan texnik hujjatlarga kiritilgan o'zgartirishlarni ko'rib chiqadi va tasdiqlaydi. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bo‘yicha istiqbolli va joriy rejalarning bajarilishini, belgilangan texnologik jarayonlarga qat’iy rioya etilishini nazorat qiladi, texnologik intizomning buzilishini aniqlaydi va ularni bartaraf etish choralarini ko‘radi. Yangi sexlar va uchastkalarni tashkil etish va rejalashtirish, ularni ixtisoslashtirish, yangi texnologiyani, yangi yuqori samarali texnologik jarayonlarni o'zlashtirish, ishlab chiqarish quvvatlari va asbob-uskunalardan foydalanishni hisoblash, ishlab chiqarishning texnik darajasini oshirish va smena bo'yicha ishlarga rahbarlik qiladi. asbob-uskunalar omili, texnik shartlar va xom ashyo, asosiy va yordamchi materiallar, yarim tayyor mahsulotlarga qo'yiladigan talablarni tayyorlash va qayta ko'rib chiqish, mehnat xarajatlarining progressiv normalarini ishlab chiqish va joriy etish, texnologik yoqilg'i va elektr energiyasi, xom ashyo iste'moli. va materiallar, nuqsonlarning oldini olish va bartaraf etish choralari, mahsulotlarning moddiy sarfini va uni ishlab chiqarishning mehnat zichligini kamaytirish. Mahsulot ishlab chiqarish texnologiyasini, ishlarni (xizmatlarni) bajarishni, fan va texnika yutuqlarini, progressiv bazaviy texnologiyalarni, yuqori samarali resursli va ekologik toza chiqindisiz texnologiyalarni joriy etishni, texnologik loyihalarni loyihalashtirish va joriy etishni ta’minlaydi. tizimlari, atrof-muhitni muhofaza qilish, ishlab chiqarish jarayonlarini kompleks mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish, nostandart uskunalar , texnologik uskunalar, qurilmalar va asboblar, loyiha quvvatlarini o'z vaqtida ishlab chiqish, asbob-uskunalardan foydalanish standartlariga rioya qilish. Ish joylarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshiradi. O'lchangan parametrlar diapazonini va o'lchov aniqligi uchun optimal standartlarni aniqlash, ularni amalga oshirishning zarur vositalarini tanlash, mahsulot sifatini nazorat qilish usullarini takomillashtirish ishlarida ishtirok etadi. Mahsulot konstruksiyalari yoki mahsulot tarkibi, sanoat va davlat standartlari loyihalarini, shuningdek ishlab chiqarish texnologiyasiga oid eng murakkab ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolarini o‘rganadi, ularning iqtisodiy va ekologik toza ishlab chiqarish texnologiyasi talablariga muvofiqligi to‘g‘risida xulosalar beradi. Ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash bilan bog'liq eng murakkab masalalarni korxona bo'linmalari, loyihalash, ilmiy-tadqiqot tashkilotlari, buyurtmachilar vakillari bilan muvofiqlashtiradi. EHMda loyihalash tizimlari, tashkiliy va hisoblash texnikasi, asbob-uskunalar va texnologik jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlarini joriy etishni ta’minlaydi. Korxonani rekonstruksiya qilish loyihalarini ishlab chiqishda, yangi texnika va texnologiyani o‘zlashtirish muddatlarini qisqartirish, ishlab chiqarish quvvatlaridan oqilona foydalanish, ishlab chiqarishning energiya va material sarfini kamaytirish, uning samaradorligini oshirish, mahsulot sifatini yaxshilash, mehnatni yaxshilash bo‘yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqishda ishtirok etadi. tashkilot. Yangi ishlab chiqilgan texnologik jarayonlarni ishlab chiqish bo'yicha ilmiy-tadqiqot va tajriba-sinov ishlarini olib borishga rahbarlik qiladi, yangi turdagi mashina va mexanizmlarni, ishlab chiqarishni mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalarini sanoat sinovlarida, asbob-uskunalar tizimini ishga tushirish bo'yicha komissiyalar ishida ishtirok etadi. . Bo'lim xodimlariga rahbarlik qiladi, korxonaning ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni ta'minlovchi bo'linmalari faoliyatini muvofiqlashtiradi va boshqaradi, xodimlarning malakasini oshirish bo'yicha ishlarni tashkil etadi.
3. Huquqlar
Bosh texnolog quyidagi huquqlarga ega:
1. qo'l ostidagi xodimlar uchun majburiy bo'lgan buyruqlar berish;
2. o'z faoliyatida kadrlarni tanlash va joylashtirishda ishtirok etish;
3. korxona xodimlarini o'z faoliyatida rag'batlantirish va ularga nisbatan jazo choralarini qo'llash bo'yicha rahbariyatga takliflar kiritish;
4. korxonani rivojlantirish va takomillashtirish bo'yicha takliflar kiritish;
5) o‘z vazifalarini bajarish uchun zarur bo‘lgan axborot materiallari va normativ hujjatlarni rahbariyatdan so‘rash, olish va ulardan foydalanish;
6) o'z faoliyatiga oid masalalar ko'rib chiqiladigan konferentsiyalar va yig'ilishlarda qatnashish;
MASLAHAT ETMAN:
________________________
[Lavozim]
________________________
________________________
[Kompaniya nomi]
________________/[TO'LIQ ISMI SHARIF.]/
"____" ____________ 20__
ISH TAVSIFI
Qurilish tashkilotining bosh texnologi
1. Umumiy qoidalar
1.1. Ushbu ish ta'rifi qurilish tashkiloti bosh texnologining [Tashkilot nomi jinsdagi] (keyingi o'rinlarda tashkilot deb yuritiladi) vakolatlarini, funktsional va lavozim majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi va tartibga soladi.
1.2. Qurilish tashkilotining bosh texnologi rahbarlar toifasiga kiradi, kompaniya rahbarining buyrug'i bilan amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.
1.3. Qurilish tashkilotining bosh texnologi bevosita Kompaniya rahbariga bo'ysunadi.
1.4. Qurilish tashkilotining bosh texnologi lavozimiga oliy kasbiy (texnik) ma'lumotga va muhandislik-texnik va rahbarlik lavozimlarida kamida 5 yil mutaxassislik bo'yicha ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi.
1.5. Qurilish tashkilotining bosh texnologi bilishi kerak:
- qurilish ishlarini texnologik tayyorlash bo'yicha qonunchilik va me'yoriy-huquqiy hujjatlar, ma'muriy va normativ hujjatlar;
- tashkilotning tashkiliy-texnologik tuzilmasi profili, ixtisosligi va xususiyatlari, uning rivojlanish istiqbollari;
- qurilish texnologiyasi;
- qurilish ishlarini moddiy-texnik ta'minlashni tashkil etish;
- tizimlar va dizayn usullari;
- qurilish ishlarini texnologik tayyorlashni tashkil etish;
- qurilish texnikasining ishlab chiqarish quvvati, texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari va ish rejimlari, uni ishlatish qoidalari;
- qurilish ishlarini ishlab chiqarishni texnologik tayyorlashni rejalashtirish tartibi va usullari;
- ishlab chiqarish jarayonlarini mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalari;
- yangi texnika va texnologiyani joriy etishning iqtisodiy samaradorligini aniqlash usullari, mehnatni tashkil etish, ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolari;
- kompyuter texnikasidan foydalanish imkoniyati va ulardan foydalanish bilan texnologik jarayonlarni loyihalash usullari;
- qurilish texnikasini foydalanishga qabul qilish tartibi;
- texnologik jarayonlarni loyihalashda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar;
- qurilishda mukammallik;
- iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv;
- ekologik qonunchilik asoslari;
- ish yuritish standartlari (hujjatlarning tasnifi, bajarish tartibi, ro'yxatga olish, o'tish, saqlash va boshqalar);
- tashkilotda texnik hujjatlarni ishlab chiqish va bajarish bo'yicha qoidalar, ko'rsatmalar va boshqa ko'rsatmalar;
- mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik texnikasi, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalari va normalari;
- mehnat qonunchiligi asoslari.
1.6. Qurilish tashkilotining bosh texnologi o'z faoliyatida quyidagilarga rahbarlik qiladi:
- kompaniya ustavi;
- ushbu ish tavsifi.
1.7. Qurilish tashkilotining bosh texnologi vaqtincha yo'q bo'lganda, uning vazifalari belgilangan tartibda tayinlanadigan, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va bajarilmaganligi uchun javobgar bo'lgan [deputat lavozimining nomi] zimmasiga yuklanadi. yoki almashtirish munosabati bilan o'ziga yuklangan vazifalarni lozim darajada bajarmaganlik.
2. Funktsional majburiyatlar
Qurilish tashkilotining bosh texnologi quyidagi mehnat funktsiyalarini bajarishi shart:
2.1. U qurilish ishlarini bajarish uchun ilg'or, iqtisodiy asoslangan, resurs va tabiatni tejaydigan texnologik jarayonlar va ishlab chiqarish rejimlarini ishlab chiqish va joriy etishni tashkil qiladi, ishlab chiqarishni texnologik tayyorlash va texnik qayta jihozlash darajasini oshirishni, ishlab chiqarish tannarxini pasaytirishni ta'minlaydi. xom ashyo, materiallar, mehnat xarajatlari, ish sifatini yaxshilash va mehnat unumdorligini oshirish.
2.2. Ishlab chiqarishda ilg‘or texnologik jarayonlarni, eng yangi materiallarni o‘zlashtirishni jadallashtirish, fan va texnika yutuqlarini keng joriy etish choralarini ko‘radi.
2.3. Yangi texnika va texnologiyani joriy etish, ishlab chiqarishning texnik-iqtisodiy samaradorligini oshirish, texnologik xujjatlarni ishlab chiqish rejalarini tayyorlashni nazorat qiladi, qurilish maydonchalari va tashkilotning boshqa ishlab chiqarish bo'linmalarini u bilan ta'minlash ustidan nazoratni tashkil qiladi.
2.4. Qurilish ishlarining texnologik jarayonlari va rejimlarini sozlash munosabati bilan texnik hujjatlarga kiritilgan o‘zgartirishlarni ko‘rib chiqadi va tasdiqlaydi.
2.5. Qurilish ishlarini texnologik tayyorlash bo‘yicha istiqbolli va joriy rejalarning bajarilishini, belgilangan texnologik jarayonlarga qat’iy rioya etilishini nazorat qiladi, texnologik intizomning buzilishini aniqlaydi va ularni bartaraf etish choralarini ko‘radi.
2.6. Yangi qurilish ob'ektlarini tashkil etish va rejalashtirish, ularni ixtisoslashtirish, yangi texnologiyani, yangi yuqori samarali texnologik jarayonlarni o'zlashtirish, ishlab chiqarish quvvatlari va asbob-uskunalardan foydalanishni hisoblash, ishlab chiqarishning texnik darajasini oshirish va smenalik koeffitsienti bo'yicha ishlarni nazorat qiladi. asbob-uskunalar, texnik shartlar va talablarni tayyorlash va qayta ko'rib chiqish, mehnat xarajatlarining progressiv normalarini ishlab chiqish va joriy etish, texnologik yoqilg'i va elektr energiyasi, xom ashyo va materiallar iste'moli, nuqsonlarning oldini olish va bartaraf etish choralari.
2.7. Ishlarni bajarish texnologiyasini takomillashtirish, fan va texnika yutuqlarini, progressiv asosiy texnologiyalarni, yuqori samarali resursli va ekologik toza chiqindisiz texnologiyalarni joriy etishni, texnologik tizimlarni, atrof-muhitni muhofaza qilish vositalarini, kompleks mexanizatsiyani loyihalash va joriy etishni ta'minlaydi. va ishlab chiqarish jarayonlarini avtomatlashtirish, nostandart asbob-uskunalar, texnologik asbob-uskunalar, qurilmalar va boshqalar asboblar, loyiha quvvatlarini o'z vaqtida o'zlashtirish, qurilish texnikasidan foydalanish standartlariga rioya qilish.
2.8. Ish joylarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshiradi.
2.9. O'lchangan parametrlar diapazoni va o'lchov aniqligining optimal standartlarini aniqlash, ularni amalga oshirishning zarur vositalarini tanlash, qurilish ishlari sifatini nazorat qilish usullarini takomillashtirish ishlarida ishtirok etadi.
2.10. Loyiha hujjatlarining iqtisodiy va ekologik ishlab chiqarish texnologiyalari talablariga muvofiqligi to'g'risida xulosalar beradi.
2.11. Tashkilot bo'limlari, loyihalash, tadqiqot tashkilotlari, buyurtmachilar vakillari bilan qurilish ishlarini texnologik tayyorlash bilan bog'liq eng murakkab masalalarni muvofiqlashtiradi.
2.12. EHMda loyihalash tizimlari, tashkiliy va hisoblash texnikasi, asbob-uskunalar va texnologik jarayonlarni avtomatlashtirilgan boshqarish tizimlarini joriy etishni ta’minlaydi.
2.13. Tashkilotni rekonstruksiya qilish loyihalarini ishlab chiqishda, yangi qurilish texnikasi va texnologiyasini o‘zlashtirish muddatlarini qisqartirish, ishlab chiqarish quvvatlaridan oqilona foydalanish, qurilish ishlarining energiya va materiallar sarfini kamaytirish, ularning samaradorligini oshirish, sifatini oshirish, ishlab chiqarishni yaxshilash bo‘yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqishda ishtirok etadi. mehnatni tashkil etish.
2.14. Yangi ishlab chiqilgan texnologik jarayonlarni ishlab chiqish bo'yicha ilmiy-tadqiqot va tajriba-sinov ishlarini olib borishga rahbarlik qiladi, yangi turdagi qurilish mashinalari va mexanizmlarini, qurilish ishlarini mexanizatsiyalash va avtomatlashtirish vositalarini sanoat sinovlarida, qurilish texnikasini qabul qilish komissiyalari ishida ishtirok etadi. tizimlar ishga tushirildi.
2.15. O'ziga bo'ysunadigan xodimlarni nazorat qiladi, qurilish ishlarini ishlab chiqarishga texnologik tayyorgarlikni ta'minlaydigan tashkilot bo'linmalari faoliyatini muvofiqlashtiradi va boshqaradi.
2.16. Xodimlarning malakasini oshirish ishlarini tashkil qiladi.
3. Huquqlar
Qurilish tashkilotining bosh texnologi quyidagi huquqlarga ega:
3.1. Tashkilot rahbarining qarorlari loyihalarini muhokama qilishda ishtirok etish.
3.2. O'ziga ishonib topshirilgan moliyaviy mablag'lar va mol-mulkni qonun hujjatlari va me'yoriy-huquqiy hujjatlarda, tashkilot ustavida belgilangan talablarga muvofiq tasarruf etish.
3.3. O'z vakolatlari doirasida hujjatlarni imzolash va tasdiqlash.
3.4. Tashkiliy va moliyaviy-iqtisodiy masalalar bo'yicha yig'ilishlar o'tkazish va o'tkazish.
3.6. Sifatni tekshirish va buyurtmalarni o'z vaqtida bajarish.
3.7. ishni tugatishni (to'xtatib turishni) talab qilish (buzilishlar, belgilangan talablarga rioya qilmaslik va h.k.), belgilangan normalar, qoidalar, ko'rsatmalarga rioya qilish; kamchiliklarni bartaraf etish va buzilishlarni bartaraf etish bo'yicha ko'rsatmalar beradi.
3.8. Xodimlarni ishga qabul qilish, boshqa joyga ko'chirish va ishdan bo'shatish, a'lo darajadagi xodimlarni rag'batlantirish va mehnat intizomini buzgan xodimlarga intizomiy jazo choralarini qo'llash g'oyasini ko'rib chiqish uchun tashkilot rahbariga taqdim etish.
3.9. U tomonidan bajariladigan vazifalar bilan bog'liq masalalarni muhokama qilishda ishtirok etish.
3.10. Tashkilot rahbariyatidan o'z vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.
4. Mas'uliyat va samaradorlikni baholash
4.1. Qurilish tashkilotining bosh texnologi ma'muriy, intizomiy va moddiy (va ba'zi hollarda Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan hollarda - jinoiy) javobgarlikka tortiladi:
4.1.1. Bevosita rahbarning rasmiy ko'rsatmalariga rioya qilmaslik yoki lozim darajada bajarmaslik.
4.1.2. O'z mehnat funktsiyalarini va unga yuklangan vazifalarni bajarmaslik yoki lozim darajada bajarmaslik.
4.1.3. Berilgan rasmiy vakolatlardan suiiste'mol qilish, shuningdek ulardan shaxsiy maqsadlarda foydalanish.
4.1.4. Unga ishonib topshirilgan ishning holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumotlar.
4.1.5. Korxona va uning xodimlari faoliyatiga xavf tug‘diruvchi xavfsizlik qoidalari, yong‘in xavfsizligi va boshqa qoidalarning aniqlangan buzilishlarini bartaraf etish choralarini ko‘rmaslik.
4.1.6. Mehnat intizomiga rioya qilmaslik.
4.2. Qurilish tashkiloti bosh texnologining ishini baholash:
4.2.1. To'g'ridan-to'g'ri rahbar - muntazam ravishda, xodimning o'z mehnat funktsiyalarini kundalik bajarish jarayonida.
4.2.2. Korxonaning attestatsiya komissiyasi - davriy ravishda, lekin kamida ikki yilda bir marta, baholash davridagi ishlarning hujjatlashtirilgan natijalariga ko'ra.
4.3. Qurilish tashkiloti bosh texnologi ishini baholashning asosiy mezoni uning ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan vazifalarni sifatli, to'liq va o'z vaqtida bajarishi hisoblanadi.
5. Mehnat sharoitlari
5.1. Qurilish tashkiloti bosh texnologining ish tartibi kompaniya tomonidan belgilangan ichki mehnat qoidalariga muvofiq belgilanadi.
5.2. Ishlab chiqarish ehtiyojlaridan kelib chiqqan holda, qurilish tashkilotining bosh texnologi xizmat safarlariga (shu jumladan mahalliy) borishga majburdir.
5.3. Ishlab chiqarish faoliyati bilan bog'liq operativ masalalarni hal qilish uchun qurilish tashkilotining bosh texnologiga xizmat ko'rsatish transporti ajratilishi mumkin.
6. Imzo qo'yish vakolati
6.1. O'z faoliyatini ta'minlash uchun qurilish tashkilotining bosh texnologiga ushbu lavozim tavsifida uning vakolatiga kiritilgan masalalar bo'yicha tashkiliy-ma'muriy hujjatlarni imzolash huquqi beriladi.
Ko'rsatmalar bilan tanishdim ____ / __________ / "__" _______ 20__
Ushbu ko'rsatma ishlab chiqarish texnologiga taalluqlidir va quyidagilarga muvofiq ishlab chiqilgan:
- "Rahbarlar, mutaxassislar va boshqa xodimlar lavozimlarining malaka ma'lumotnomasi". Rossiya Federatsiyasi Mehnat va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 1998 yil 21 avgustdagi 37-sonli qarori (02.01.00 y.dagi o'zgartirishlar).
1.1. Ishlab chiqarish texnologi mutaxassislar toifasiga kiradi.
1.2.Ishlab chiqarish texnologi lavozimiga tayinlash va undan ozod qilish korxona bosh direktorining buyrug'i bilan amalga oshiriladi;
1.3. Ishlab chiqarish texnologi funktsional va ma'muriy jihatdan korxona rahbariga bo'ysunadi.
1.4. Ishlab chiqarish texnologi lavozimiga oliy kasbiy (muhandislik yoki texnologik), shuningdek o'rta maxsus ma'lumotga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi;
1.5. Ishlab chiqarishda kamida 3 yil ish tajribasi.
1.6. Ishlab chiqarish texnologi bilishi kerak:
1.6.1.ishlab chiqarish, xo'jalik va texnologik faoliyatni tartibga soluvchi qonunchilik va me'yoriy-huquqiy hujjatlar;
1.6.2 Korxona texnologiyasiga oid uslubiy materiallar;
1.6.3.Korxonaning strategiyasi va rivojlanish istiqbollari ;
1.6.4. Korxonaning profili, ixtisoslashuvi va tuzilishining xususiyatlari;
1.6.5. Korxonaning ishlab chiqarish standartlari va ko'rsatkichlari tizimi;
1.6.6.Statistik hisobni, rejalashtirish va hisob hujjatlarini tashkil etish, hisobotlarni tuzish muddatlari va tartibi;
1.6.7.Korxona va uning bo'linmalarining ishlab chiqarish-xo'jalik faoliyati ko'rsatkichlarini texnologik tahlil qilish usullari;
1.6.8.Yangi texnika va texnologiyani joriy etish samaradorligini aniqlash usullari, mahsulotlarning raqobatbardoshligini oshirish chora-tadbirlari, mehnat va boshqaruvni tashkil etishni takomillashtirish. ;
1.6.10.Ishlab chiqarish, mehnat va boshqaruvni tashkil etish;
1.6.11. Kompyuter texnikasi, aloqa va aloqa vositalari;
1.6.13. Mehnat huquqi asoslari;
1.6.14. Ichki mehnat qoidalari;
1.6.15. Mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari;
1.6.16. Korxona rahbarining buyruqlari va buyruqlari;
1.6.17. Ushbu ish tavsifi;
II. Ish majburiyatlari
2.1. Ishlab chiqarish texnologi:
2.1.1.Ishlab chiqarish jarayonining texnologik xaritalarini tuzadi.
2.1.2.Mahsulotning asosiy turlarini ishlab chiqarishning texnologik reglamentlarini tuzadi.
2.1.3.Texnologik jarayonlarning operatsion sxemalarini tuzadi.
2.1.4.Yangi texnologiyalar va materiallarni ishlab chiqish va joriy etishda, bozor tendentsiyalarini o'rganishda ishtirok etadi.
2.1.5.Yangi turdagi mahsulotlarni ishlab chiqish va joriy etishda ishtirok etadi.
2.1.6.Texnologik cheklovlar xaritalarini tuzadi.
2.1.7.Integratsiyalashgan sifat tizimini ishlab chiqishda, texnologik operatsiyalarni nazorat qilish sxemalarini tuzishda ishtirok etadi.
2.1.8.Ishlab chiqarishning texnologik intizomiga rioya etilishini nazorat qiladi.
2.1.9.Nostandart uskunalar va aksessuarlarni ishlab chiqadi va amalga oshiradi.
2.1.10.Ishlab chiqarishdagi kamchiliklarni tahlil qiladi va ishlab chiqarish operatsiyalarini tekislash usullari bo'yicha tavsiyalar beradi.
2.1.11.Quyidagi yo'nalishlar bo'yicha muammolarni tahlil qiladi: uskunaning ishlashi, materiallar sifati, usta va ishchilarning malakasiz harakatlari, aniq ko'rsatmalarning yo'qligi, ishlab chiqarishning tayyor emasligi, korxona xodimlarini o'qitish, kamchiliklarni tahlil qilish va uni bartaraf etish usullarini ishlab chiqish.
2.1.12.Mijozlar bilan ishlaydi va kompaniya mahsulotlari bilan bog'liq masalalar bo'yicha qarorlar qabul qiladi.
2.1.13. Murakkab va loyiha buyurtmalarini texnologik qo'llab-quvvatlash bilan shug'ullanadi.
2.1.14. Materiallar va uskunalar ishlab chiqaruvchilari bilan ishlab chiqarish ishlarini qo'llab-quvvatlaydi.
2.1.15. Mahsulot va materiallar sinovlarining bajarilishini nazorat qiladi.
2.1.16. Ishlab chiqarish va mahsulotlarni sertifikatlashtirishni ishlab chiqaradi.
2.2. Nazoratni talab qiladigan loyiha buyurtmalari uchun:
2.2.1. Shartnoma tuzish bosqichida texnologik yordam ko'rsatadi.
2.2.2. Mahsulotlar uchun texnologik hujjatlarni yuritadi.
2.2.3. Mahsulotlarni ishlab chiqarish uchun zarur bo'lgan chizmalarni diqqat bilan qayta ishlang va ko'rib chiqing.
2.2.4. Kiruvchi xom ashyoni nazorat qiladi
2.2.5. Xom ashyoning turi, uning hajmi va miqdori haqidagi ma'lumotlarni nazorat qiladi va tahlil qiladi.
2.2.6. Qabul qilingan xom ashyoning buyurtmani bajarish uchun zarur bo'lgan talablarga muvofiqligini nazorat qiladi.
2.2.7. Buyurtmani ishlab chiqarishga kirishga tayyorgarlikni nazorat qiladi.
2.2.8. Lavozimlar va buyurtmalar uchun kiruvchi va qarshi xom ashyoning to'liq to'plamini yaratadi.
2.2.9. Nazorat - bu mahsulotlarni bevosita ishlab chiqarish va agar kerak bo'lsa, ishlab chiqarish jarayonida mavjud.
2.2.10. Yig'ish jarayonida yuzaga keladigan muammolar bo'yicha ishlab chiqarish maydonchalarida maslahatlar beradi.
2.2.11. Kerak bo'lsa, nikoh faktlari mahsulotlarini o'rnatish joyida tekshirish uchun ob'ektlarga jo'nab ketish.
2.2.12. Ob'ektlardagi mahsulotlarni tekshirgandan so'ng, u dalolatnomalar yoki tavsiyanomalar tuzadi.
III. Huquqlar
Ishlab chiqarish texnologi quyidagi huquqlarga ega:
3.1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish;
3.2. Ushbu yo‘riqnomada nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog‘liq ishlarni takomillashtirish bo‘yicha takliflarni rahbariyat ko‘rib chiqishi uchun kiritish;
3.3. Korxonaning barcha tarkibiy bo'linmalaridan o'z vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha ma'lumotlar va hujjatlarni talab qilish va olish;
3.4. Korxona rahbariyatidan o'z vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.
3.5. Sifat menejmenti tizimini takomillashtirish bo‘yicha takliflar kiritish;
3.6. Sifat menejmenti tizimidagi nomuvofiqliklarni tuzatish va oldini olishga qaratilgan tadbirlarda ishtirok etish.
IV. Mas'uliyat
Ishlab chiqarish texnologi quyidagilar uchun javobgardir:
4.1. Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralarda ushbu lavozim yo'riqnomalarida nazarda tutilgan o'z xizmat vazifalarini bajarmaganligi (to'g'ri bajarmaganligi) uchun.
4.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida huquqbuzarlik sodir etganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
4.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.
4.4. Korxona direktorining topshirig'iga binoan hujjatlarni o'z vaqtida va sifatsiz rasmiylashtirmaganligi, amaldagi qoidalar va ko'rsatmalarga muvofiq ish yuritishning noto'g'ri yuritilganligi, shuningdek, bo'lim xodimlari tomonidan ma'lumotlardan norasmiy maqsadlarda foydalanganligi uchun.
